我大专刚毕业两年可以报考人力资源管理师吗?

发布时间:2021-05-08


我大专刚毕业两年可以报考人力资源管理师吗?


最佳答案

大专毕业,需要相关工作经验,否则不能报考人力资源的证书。

人力资源管理师三级是最低的一级,报考条件是比较宽松的,符合其中下列一条就可以报考:

1、取得高中或中专学历,连续从事本职业工作7年以上,经本职业正规培训达到规定标准学时数者;

2、取得大专学历,连续工作2年以上,正规培训达到规定标准学时数者;

3、取得本科学历,连续从事本职业工作1年以上,经本职业正规培训达到规定标准学时数者。

4、取得硕士及以上本专业或相关专业学历证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。



下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。

绩效管理的准备阶段需要解决的基本问题有( )。

A.选择考评方法

B.收集考评资料

C.明确绩效管理的对象

D.提出考评要素和标准体系

E.对运行程序、实施步骤提出具体要求

正确答案:ACDE

仅适用于激发员工表现,开发其技能,而不适用于员工之间比较的结果导向型的绩效考评方法是( )。

A.短文法

B.评价量表法

C.记录法

D.强制选择法

正确答案:A
A【解析】短文法仅适用于激发员工表现,开发其技能,而不能用于员工之间的比较,以及重要的人事决策。适用范围很小。

劳动卫生一般包括( )

A.工业生产卫生

B.医疗预防

C.健康检查

D.组织管理措施

E.个人卫生

正确答案:ABCD

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