打算报考人力资源管理师考试第三级，据说要考英语...

发布时间：2021-05-21

下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题，供大家学习参考。

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请为你所在的企业设计一个奖金调整方案。(考点：教材第218页)

正确答案：

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（ ）是指以劳动者完成一定劳动定额为标准的工作时间。

A．标准工作时间

B．不定时工作时间

C．计件工作时间

D．综合计算工作时间

正确答案：C
A项，标准工作时间是指由国家法律制度规定的，在正常情况下劳动者从事工作或劳动的时间；B项，不定时工作时问是指每日没有固定工作时间的工时制度；D项，综合计算工作时间是指因用人单位生产或工作特点，劳动者的工作时间不宜以日计算，需要分别以周、月、季、年等为周期综合计算工作时间长度的工时制度。

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由于经济结构的变动，造成劳动力供求结构上的失衡所引致的失业称为（ ）。

A．擦性失业

B．术性失业

C．构性失业

D．节性失业

正确答案：C

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