2021年初级经济师考试《人力资源管理 》每日一练(2021-05-24)
发布时间:2021-05-24
2021年初级经济师考试《人力资源管理 》考试共100题,分为单选题和多选题和客观案例题。小编每天为您准备了5道每日一练题目(附答案解析),一步一步陪你备考,每一次练习的成功,都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。
1、依照相关规定,生育双胞胎的女职工产假为()天。【单选题】
A.90
B.100
C.105
D.110
正确答案:C
答案解析:《劳动法》第六十二条规定,女职工生育享受不少于90天的产假。《女职工劳动保护规定》规定,女职工产假为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天,多胞胎生育的,每多生一个婴儿,增加产假15天。
2、关于艾森克的特质理论,下列说法正确的是( )。【多选题】
A.特质并非各自独立
B.相互之间有一定的相关性
C.分出维度更能准确描述
D.具有自律性
E.具有实验性
正确答案:A、B、C
答案解析:艾森克从特质理论出发,以传统的实验心理学的方法研究人格问题,并从对特质的研究转向对人格维度的分析,从而确立了自己的人格维度。他认为特质并非各自独立,相互之间有一定的相关性,分出维度更能准确描述。
3、管理游戏法适用的培训与开发对象是()。【单选题】
A.生产操作人员
B.管理岗位的实习生
C.专业技术人员
D.较高层次的管理者
正确答案:D
答案解析:管理游戏法的适用对象是企业中较高层次的管理者,是当前一种较先进的高级管理意识与能力训练的方法。
4、通过对人和事的管理,处理人与人之间的关系、人与事的配合,以充分发挥人的潜能,并对人的各种活动予以计划、组织、指挥和控制,以实现组织的目标,这是指( )。【单选题】
A.人力资源宏观管理
B.人力资源微观管理
C.人力资源的企业管理
D.人力资源全员管理
正确答案:A
答案解析:人力资源宏观管理是对人力资源的计划、组织、控制,从而调整和改善人力资源状况,使之适应再生产的要求,保证社会经济的运行和发展。
5、关于劳动保护的陈述,错误的是( )。【单选题】
A.劳动保护包括劳动安全和劳动卫生两个方面
B.劳动保护包括员工其他劳动权利和劳动报酬等方面的保护
C.劳动保护不包括生活中的卫生保健和伤病医疗工作
D.劳动卫生是防范职业病的发生
正确答案:B
答案解析:本题考劳动保护。
下面小编为大家准备了 初级经济师 的相关考题,供大家学习参考。
市场营销学的研究对象是以( )为中心的企业市场营销活动及其规律。 A.制定企业战略 B.规划组织结构 C.满足顾客需求 D.设计财务制度
市场营销学具有综合性和边缘性的特点,它不仅是一门微观管理学科,更是指导企业经营活动的艺术,它的研究对象是以满足顾客需求为中心的企业市场营销活动及其规律。
以下属于政策性银行的是( )。
A.国家发展银行
B.中国人民银行
C.中国进出口银行
D.中国农业银行
E.中国农业发展银行
解析:选项B,中国人民银行是我国的中央银行;选项D,中国农业银行是我国的商业银行。
村合作经济组织当月转让土地使用权一项,取得收入80000元,应当计入( )。
A.经营收入
B.发包及上交收入
C.其他收入
D.公积金
当工作任务和工作方法不明确时,途径一目标理论认为应采用( )领导方式。
A.“高关系”
B.“低关系”
C.“低工作”
D.“高工作”
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