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神宁文化知识 问题列表
问题 根据《神华集团企业文化建设纲要》要求,全神华使用统一的 什么及什么。()A、标识;字体B、服装;字体C、名称;标识D、格式;字体

问题 “一主多优”即以神宁文化为主体,发展各行业(专业)、各单位(部门)特色文化。形成多种文化(行业和单位特色文化)共同发展的主次分明、特色鲜明、多元多样、百花齐放的文化体系。

问题 神华宁夏煤业集团的安全文化秉承一个可防可控的先进安全理念、一套科学实用的风险预控管理体系、一种强基固本的四五六班组建设模式、一种富有特色的安全文化、一套持续提升的全员教育培训体系的“五个一”安全管控模式。

问题 神华宁夏煤业集团的团队理念是要求我们凝心聚力,同舟共进。注重团队意识就是要做到(),实现团队效能最大化。A、弘扬团结协作精神B、员工与企业心往一处想、力往一处使C、员工与企业同呼吸、共命运、齐发展D、强化成本管控,增产增收E、提质提效F、降耗降费,精细精益

问题 神华宁夏煤业集团企业道德规范是公平公正,自主营业。

问题 神华宁夏煤业集团企业道德规范是()。A、诚实守信B、负责任C、公平公正D、讲诚信E、公平竞争F、公正经营

问题 神华宁夏煤业集团的核心价值观是科学和谐,厚德思进。而其中的“思进”则是指()。A、居安思危B、求知谋进C、勇于变革D、敢于创新E、建设“五型”企业F、打造世界一流企业。

问题 神华宁夏煤业集团企业道德规范是公平公正,自主营业。

问题 集团公司的道德规范包含企业和员工两个层面。

问题 神宁文化体系的出台,是集团公司践行党的十八大提出的()的重要举措,是建设一流企业文化的迫切需要。A、扎实推进文化改革建设B、扎实推进社会主义文化强国建设C、扎实推进文化创新建设D、扎实推进社会主义文化和谐建设

问题 精确的做事是操作层行为准则,其中要求要()。A、精于业务B、精于标准C、精于操作D、精于流程E、精于过程F、精于时间G、精于结果

问题 “淡泊名利,()”是神华宁夏煤业集团的廉洁理念。A、慎权守职B、严以律己C、恪尽职守D、遵纪守法

问题 简要回答神宁文化的基本内涵。

问题 神华宁夏煤业集团的企业作风是雷厉风行,执行到位。具体的表现形式是()。A、执行政策法令严谨迅速B、执行政策法令精准高效C、执行政策法令无借口D、保质保量完成各项工作E、以强有力的执行力保证企业持续发展

问题 简要回答神宁文化的基本内涵。