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单选题
以下属于行为层评估的基本内容和要求的是（）。
A

设计量化学员反应的表格

B

将培训前后的知识、技能或态度进行对比评估

C

访谈经常观察参训人员行为的人员

D

跟踪实践进行评估

参考答案

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考题 行为层次评估属于柯克帕特里克四层次培训评估中的第______层。A．一B．二C．三D．四
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考题 以下不属于期货周报和月报的基本内容的是（）A、行情回顾与小结B、某期货品种当日的交易量C、当期重大事件陈述及其影响评估D、免责声明
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考题 通过对生产率、质量等有关指标的分析来了解培训带来的收益，属于培训的（）A、反应层评估B、学习层评估C、行为层评估D、结果层评估
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考题 培训评估的内容包括培训过程的评估和培训结果的评估，具体分为（）、知识层、行为层和绩效层四个层次。
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考题 以下评估方法属于行为评估法的是（）A、量表评估法B、关键事件法C、混合标准评估法D、绩效目标评估法E、指数评估法
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考题 以下绩效评估方法不属于行为评估法的是（）A、量表评估法B、关键事件法C、混合标准评估法D、等级分配法
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考题 以下属于行为层评估的基本内容和要求的是（）。A、设计量化学员反应的表格B、将培训前后的知识、技能或态度进行对比评估C、访谈经常观察参训人员行为的人员D、跟踪实践进行评估
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考题 以下属于结果层评估的基本内容和要求的是（）。A、对照培训目标进行全面的分析评估B、将培训前后的知识、技能或态度进行对比评估C、对评估建议书和工具表填写进行说明或试填写D、如果可能，在培训项目前后都要进行评估
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考题 属于反应层评估的基本内容和要求的是（）。A、了解是否感到培训项目生动B、是否通过培训转变了自己的心态C、设计一份能够量化学员反应的表格D、调查是否给学员提职了
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考题 培训评估的内容包括培训过程的评估和培训结果的评估，具体分为（）层次。A、反应层B、知识层C、行为层D、绩效层
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考题 下列事项中属于签订评估业务约定书基本内容的是（）。A、资产评估对象B、评估报告使用范围C、评估收费D、资产勘察方式
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考题 属于学习层评估的基本内容和要求的是（）。A、了解是否感到培训项目开设有意义B、通过绩效测评衡量学员学习后的技能水平C、对评估工具表填写进行说明D、调查学员思想意识变化是否已达到了理想状态
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考题 受训人员对培训内容的掌握程度属于培训评估标准中的（）A、反应层B、学习层C、行为层D、结果层
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考题 业务约定书属于委托合同范畴，包括的基本内容有（）。A、评估机构和委托方的名称、住所B、评估目的C、评估基准日D、评估业务内容E、违约责任和争议解决
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考题 单选题组织高管层和直接主管特别关心的是（ ）。A 学习评估B 工作行为评估C 结果评估D 投资收益评估
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考题 单选题了解受训者对培训项目结构、培训师、培训内容等看法和态度的培训效果评估层次属于（）A 反应层B 学习层C 行为层D 结果层
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考题 单选题以下属于行为层评估的基本内容和要求的是（）。A 设计量化学员反应的表格B 将培训前后的知识、技能或态度进行对比评估C 访谈经常观察参训人员行为的人员D 跟踪实践进行评估
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考题 单选题通过对生产率、质量等有关指标的分析来了解培训带来的收益，属于培训的（）A 反应层评估B 学习层评估C 行为层评估D 结果层评估
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考题 单选题下列选项中，不属于资产评估业务约定书中基本内容的是( )A 评估机构和委托方名称B 资产评估目的C 资产评估基准日D 资产评估计划
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考题 单选题属于反应层评估的基本内容和要求的是（）。A 了解是否感到培训项目生动B 是否通过培训转变了自己的心态C 设计一份能够量化学员反应的表格D 调查是否给学员提职了
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考题 单选题受训人员对培训内容的掌握程度属于培训评估标准中的（　　）。A 反应层B 学习层C 行为层D 结果层
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考题 多选题培训评估的内容包括培训过程的评估和培训结果的评估，具体分为（）层次。A反应层；B知识层；C行为层；D绩效层。
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考题 单选题属于学习层评估的基本内容和要求的是（）。A 了解是否感到培训项目开设有意义B 通过绩效测评衡量学员学习后的技能水平C 对评估工具表填写进行说明D 调查学员思想意识变化是否已达到了理想状态
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考题 单选题以下属于结果层评估的基本内容和要求的是（）。A 对照培训目标进行全面的分析评估B 将培训前后的知识、技能或态度进行对比评估C 对评估建议书和工具表填写进行说明或试填写D 如果可能，在培训项目前后都要进行评估
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