网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）
多选题
企业文化冲突的表现形式有（）。
A

外在沟通方式差异所导致的文化冲突

B

价值观差异所导致的文化冲突

C

经营目标差异所导致的文化冲突

D

管理方式差异所导致的文化冲突

参考答案

参考解析
解析： 暂无解析
更多 “多选题企业文化冲突的表现形式有（）。A外在沟通方式差异所导致的文化冲突B价值观差异所导致的文化冲突C经营目标差异所导致的文化冲突D管理方式差异所导致的文化冲突” 相关考题
考题 下列各项中，导致企业并购失败的原因有( )。A．并购后不能很好地进行企业整合B．决策不当的并购C．企业文化冲突D．支付过高的并购费用
查看答案
考题 ()企业文化变革是有企业文化特质改变所引起的企业文化整体结构的变化。 A、企业文化积累B、企业文化传播C、企业文化冲突D、企业文化变革
查看答案
考题 企业文化冲突不是企业变革的转机。() 此题为判断题(对，错)。
查看答案
考题 企业文化冲突的表现形式有:() A.主文化和亚文化B.外生文化和内生文化C.个体文化和群体文化D.传统文化和创新文化
查看答案
考题 以下关于企业文化冲突过程论述正确的是()。 A.人们遭遇企业文化差异时，将会很快发生企业文化冲突。B.不同的阶段，企业内部将表现出不同的企业文化冲突水平。C.随着时间的推移，个体乃至群体感知到的差异越来越多并逐渐呈现尖锐化趋势。D.一些表层文化的差异反映了价值观和经营理念等深层次文化的根本分歧。E.处于劣势一方的文化被压制，将引发文化冲突爆发。
查看答案
考题 企业文化冲突的表现形式主要体现在()上。 A.主文化与亚文化的冲突B.内文化与外文化的冲突C.群体文化与个体文化的冲突D.正式群体文化与非正式群体文化的冲突E.个体文化之间的冲突
查看答案
考题 企业文化冲突会导致决策效率低、组织涣散。
查看答案
考题 企业文化冲突的表现形式为（）。A、企业主文化与亚文化的冲突B、群体文化与个体文化的冲突C、国家文化与个人文化的冲突D、东方文化与西方文化的冲突
查看答案
考题 最为典型的企业文化冲突类型是（）。A、跨国经营型企业文化冲突B、合资型企业文化冲突C、民营型企业文化冲突D、并购重组型企业文化冲突
查看答案
考题 根据文化形态和公司所有权性质的不同，把企业文化冲突划分为（）。A、跨国经营型企业文化冲突B、合资型企业文化冲突C、民营型企业文化冲突D、并购重组型企业文化冲突
查看答案
考题 企业文化冲突是显性的，不存在隐形的文化冲突。
查看答案
考题 企业文化冲突
查看答案
考题 引起企业主文化和亚文化冲突的原因有哪些？
查看答案
考题 企业文化冲突的表现形式有哪些？
查看答案
考题 文化的冲突类型主要包括（）A、区域性文化冲突B、集团性文化冲突C、阶级性文化冲突D、民族性文化冲突E、时代性文化冲突
查看答案
考题 企业文化冲突形成的原因有（）。A、外部环境因素B、价值观差别C、地位差别D、沟通误会
查看答案
考题 多选题文化的冲突类型主要包括（）A区域性文化冲突B集团性文化冲突C阶级性文化冲突D民族性文化冲突E时代性文化冲突
查看答案
考题 多选题企业文化冲突形成的原因有（）。A外部环境因素B价值观差别C地位差别D沟通误会
查看答案
考题 判断题企业文化冲突是显性的，不存在隐形的文化冲突。A 对B 错
查看答案
考题 问答题企业文化冲突的表现形式有哪些？
查看答案
考题 多选题企业文化冲突的表现形式为（）。A企业主文化与亚文化的冲突B群体文化与个体文化的冲突C国家文化与个人文化的冲突D东方文化与西方文化的冲突
查看答案
考题 名词解释题企业文化冲突
查看答案
考题 单选题最为典型的企业文化冲突类型是（）。A 跨国经营型企业文化冲突B 合资型企业文化冲突C 民营型企业文化冲突D 并购重组型企业文化冲突
查看答案
考题 多选题企业文化冲突是企业变革转机的理由在于（）。A暴露出企业原有的观念等与文化不相适应B表露出原有的观念等与外部生存环境的矛盾C企业文化冲突推动了企业文化进步和企业变革D企业经济效益下降
查看答案
考题 多选题根据文化形态和企业所有制不同，企业文化冲突可以划分为（）。A跨国经营型企业文化冲突B合资型企业文化冲突C并购重组型企业文化冲突D内部重构型企业文化冲突
查看答案
考题 问答题引起企业主文化和亚文化冲突的原因有哪些？
查看答案
考题 多选题根据文化形态和公司所有权性质的不同，把企业文化冲突划分为（）。A跨国经营型企业文化冲突B合资型企业文化冲突C民营型企业文化冲突D并购重组型企业文化冲突
查看答案
热门标签
最新试卷