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判断题
印象管理有肋于维护我们的真面目，使他人了解我们真实意图、心理特点和个性。因此印象管理只有好处，没有坏处。
A

对

B

错

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考题 印象管理的目的是使他人不能了解我们的真实意图、心理特点和个性。
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考题 印象管理有肋于维护我们的真面目，使他人了解我们真实意图、心理特点和个性。因此印象管理只有好处，没有坏处。
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考题 单选题个体以一定的方式去影响他人对自己的印象，即个体进行自我形象的控制，通过一定的方法去影响别人对自己的印象形成，使他人对自己的印象符合自我的期待，这是（）。A 印象输入B 印象输出C 印象管理D 印象形成
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考题 单选题We should give the PSC officers a good impression.（）A 港口国监督官给我们留了个好印象.B 我们应给港口国监督官员留个好印象.C 我们没给他们留下好印象。D 我们给他们留下了好印象。
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考题 多选题印象管理与印象形成的区别是（）。A印象形成对认知者来说是信息输入，印象管理是信息输出B印象形成对认知者来说是信息输出，印象管理是信息输入C印象形成是认知者对他人的印象形成过程施加影响D印象管理是认知者对他人的印象形成过程施加影响
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考题 填空题所谓印象管理就是试图（）他人对我们所形成的印象的过程。
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考题 判断题印象管理的目的是使他人不能了解我们的真实意图、心理特点和个性。A 对B 错
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考题 单选题（　　）是指个体以一定方式去影响他人对自己的印象，即个体进行自我形象的控制，通过一定的方法去影响别人对自己的印象形成，使他人对自己的印象符合自我的期待。A 印象输入B 印象输出C 印象管理D 印象形成
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考题 单选题以一定的方式去影响他人对自己的印象，称为（）A 印象管理B 印象形成C 初次印象D 印象修正
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考题 多选题印象管理是指我们有意地控制和管理别人对自己形成印象的过程，也叫做（）A印象整饰B印象形成C印象提升D印象控制
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考题 判断题我们对他人的印象不受非言语信号的影响。A 对B 错
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