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填空题
集体劳动争议处理实行三方原则,是由于劳动办事争议的()性决定的。

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考题 关于劳动争议仲裁,下列说法正确的是()。 A.劳动争议仲裁一次裁决即为终局裁决B.劳动争议仲裁实行强制原则C.劳动争议仲裁收费D.劳动争议仲裁实行地域管理

考题 关于劳动争议仲裁,下列说法错误的是()。 A.劳动争议仲裁实行强制原则B.劳动争议仲裁实行一次裁决原则C.劳动争议仲裁实行回避原则D.劳动争议仲裁实行收费原则

考题 部分国家及地区劳动争议处理体制对中国大陆的启示包括()。 A.在制度设计上,权利争议和利益争议实行不同的处理程序B.强调政府部门在劳动争议处理中的主导作用C.坚持协调劳动关系三方原则D.重视企业内部劳动争议预防机制建设

考题 简述团体劳动争议或重大集体劳动争议的处理对策。

考题 集体劳动争议的主要特征包括()A、集体劳动争议主体的特殊性B、争议内容有特定性C、集体劳动争议影响力较广泛D、集体劳动争议突发性强,处理难度增大

考题 集体劳动争议处理实行三方原则,是由于劳动办事争议的()性决定的。

考题 劳动争议仲裁委员会受理争议案件实行“()”的原则,即没有当事人进行申请,劳动争议委员会不会对劳动案件进行处理。

考题 根据劳动争议的标的不同,劳动争议可分为()A、个别劳动争议B、集体劳动争议C、权利争议D、利益争议E、集体合同争议

考题 简述集体劳动争议处理的原则。

考题 企业劳动争议处理原则不包括()。A、独立办案原则B、实行三方原则C、合法原则D、着重调解原则

考题 劳动争议处理中的三方原则体现在()A、企业劳动争议调解委员会B、劳动争议仲裁委员会C、劳动争议审判组织D、集体协商的协调处理组织

考题 我国劳动争议处理机构的组织中体现三方原则的有()A、劳动争议调解组织B、劳动争议仲裁组织C、协调处理集体协商争议组织D、劳动争议审判组织

考题 "开庭场所可以就地设置在企业或其他便于及时办公的地方"是()的特征。A、团体劳动争议处理的程序B、集体劳动争议处理的程序C、团体劳动争议处理的特别程序D、集体劳动争议处理的特别程序

考题 处理集体劳动争议一般要坚持三方协商的原则,即由()三方代表进行集体协商,提出调解方案。A、政府B、工会C、员工D、雇主

考题 处理集体劳动争议一般要坚持三方协商原则,即由()三方代表进行集体协商,提出调解方案。A、政府B、工会C、员工D、雇主

考题 处理集体劳动争议应尽量使争议双方就争议事项达成和解并形成新的共识,以()促和解是处理集体劳动争议的主要手段。A、协商B、调解C、仲裁D、诉讼

考题 集体行动争议是指由于劳动者的()而引发的集体劳动争议。A、工作行为B、集体行动C、工作表现D、集体合同

考题 集体劳动争议的主要特殊包括()A、集体劳动争议主体的特殊性B、争议内容有特定性C、集体劳动争议影响力较广泛D、集体劳动争议突发性强,处理难度增大

考题 对于集体合同争议的协调处理,()应当组织()和()等三方面的人员,共同协调处理集体协商争议。集体协商争议处理实行属地管辖,具体管辖范围由省级劳动保障行政部门规定。

考题 多选题集体劳动争议的主要特征包括()A集体劳动争议主体的特殊性B争议内容有特定性C集体劳动争议影响力较广泛D集体劳动争议突发性强,处理难度增大

考题 填空题对于集体合同争议的协调处理,()应当组织()和()等三方面的人员,共同协调处理集体协商争议。集体协商争议处理实行属地管辖,具体管辖范围由省级劳动保障行政部门规定。

考题 多选题劳动争议处理中的三方原则体现在()。A企业劳动争议调解委员会B劳动争议仲裁委员会C劳动争议审判组织D集体协商的协调处理组织

考题 多选题我国劳动争议处理机构的组织中体现三方原则的有( )。A劳动争议调解组织B劳动争议仲裁组织C协调处理集体协商争议组织D劳动争议审判组织

考题 单选题关于企业劳动集体争议处理制度,下列说法错误的是()。A 因履行集体协议而发生的争议,通常是由于解释协议条款有分歧或违约所致B 因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼C 劳动集体争议处理适用企业的基层调解D 劳动集体争议处理适用我国劳动争议处理程序中关于集体争议仲裁的特别规定

考题 单选题"开庭场所可以就地设置在企业或其他便于及时办公的地方"是()的特征。A 团体劳动争议处理的程序B 集体劳动争议处理的程序C 团体劳动争议处理的特别程序D 集体劳动争议处理的特别程序

考题 问答题简述集体劳动争议处理的原则。

考题 单选题企业劳动争议处理原则不包括()。A 独立办案原则B 实行三方原则C 合法原则D 着重调解原则