非人力资源专业的能考人力资源管理师吗需要怎样的...

发布时间:2021-07-14


非人力资源专业的能考人力资源管理师吗需要怎样的条件和平台


最佳答案

非人力资源管理专业的在校大学生可以报考人力资源相关方面的考试,一般说来,在校大学生只可以考四级企业人力资源管理师,其他级别通常是资历不够。
企业人力资源管理师调整后的申报条件
(一)四级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)
1、连续从事本职业工作1年以上。
2、经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(二)三级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)
1、取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作2年以上;
2、取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上;
3、全日制大学本科学历在校毕业班学生,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书;
4、具有硕士研究生及以上学历证书;
5、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;
6、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
7、连续从事本职业工作6年以上。
(三)二级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)
人力资源管理师证书样本
1、取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
2、取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上
3、具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
4、具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
5、连续从事本职业工作13年以上。
(四)一级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)
1、具有本专业或相关专业博士学位后,连续从事本职业工作2年以上;
2、取得本职业中级专业技术职务后在本职业工作满3年以上者;
3、取得本职业高级专业技术职务且从事本职业者;
4、取得本职业二级人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;
5、取得本职业二级人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级人力资源管理师正规培训达到标准学时数,并取得毕(结)业证书。


下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。

企业招聘大批的初级技术人员,最适合的招聘渠道是( )。

A.校园招聘

B.猎头公司

C.熟人推荐

D.档案筛选

正确答案:A

简述企业组织信息采集的基本步骤和具体要求。

正确答案:

胜任特征模型主要应用于( )。

A.岗位分析

B.员工培训

C.员工的职业发展

D.业务流程的重组

E.质量的管理和监控

正确答案:ABC

目标管理的理论基础是激励理论中的( ).

A.需要层次理论

B.期望理论

C.目标设置理论

D.公平理论

正确答案:C

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