要想考人力资源管理员，报考条件是什么？

要想考人力资源管理员，报考条件是什么？

最佳答案

人力资源管理员的报考条件：

一、四级企业人力资源管理员(具备以下条件之一者)

• 具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。

• 具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业工作2年以上。

• 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。

• 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

二、三级企业助理人力资源管理师(具备以下条件之一者)

• 连续从事本职业工作6年以上。

• 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

• 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

• 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

• 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

• 取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

• 具有硕士研究生及以上学历证书。

三、二级人力资源管理师(具备以下条件之一者)

• 连续从事本职业工作13年以上。

• 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

• 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

• 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

• 具有大学专科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

• 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。

• 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

四、一级企业高级人力资源管理师(具备以下条件之一者)

• 取得人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者。

• 具有博士学位(含同等学历)。

• 具有硕士学位(含同等学历)，从事本职业工作6年以上，同上。

• 具有学士学位(含同等学历)，从事本职业工作9年以上，同上。