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妇女在怀孕、产假、哺乳期间拥有哪些劳动权益？
参考答案
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考题
下列哪些行为侵犯了妇女的劳动权利()。
A.仅以性别为由拒绝录用女性
B.安排妇女从事与男性相同的工作
C.因为怀孕而解雇女性职工
D.收回离婚妇女的责任田
E.在哺乳期间不给予哺乳时间
考题
下列各项中，侵犯了妇女的劳动权利的行为有（）。
A.因为怀孕而解雇女性职工
B.由于在哺乳期间哺乳而辞退女性职工
C.收回离婚妇女的责任田
D.以性别为由拒绝录用女性
E.安排妇女从事不适合妇女从事的工作和劳动
考题
下列各项中.侵犯了妇女的劳动权利的行为有()。A:因为怀孕而解雇女性职工
B:由于在哺乳期间哺乳而辞退女性职工
C:收回离婚妇女的责任田
D:以性别为由拒绝录用女性
E:安排妇女从事不适合妇女从事的工作和劳动
考题
下列关于女职工权益保护的说法正确的是:（）
A.用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同
B.女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据女职工的申请，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动
C.对怀孕的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动
D.对未参加生育保险的女职工仍然享有产假期间的生育津贴，由用人单位按照女职工产假前工资的标准支付
考题
妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护，任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方解除劳动合同。这体现了妇女享有与男子平等的()。A.劳动和社会保障权
B.婚姻家庭权益
C.人身权利
D.财产权益
考题
妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护，任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方解除劳动合同。这体现了妇女享有与男子平等的（）。A、劳动权利B、政治权利C、人身权利D、财产权利
考题
多选题下列各项中，侵犯了妇女的劳动权利的行为有( )。A因为怀孕而解雇女性职工B由于在哺乳期间哺乳而辞退女性职工C收回离婚妇女的责任田D以性别为由拒绝录用女性E安排妇女从事不适合妇女从事的工作和劳动
考题
单选题下列关于妇女合法权益的说法，错误的是（ ）。A
父母或者其他监护人必须履行保障适龄女性儿童少年接受义务教育的义务B
妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护，任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，辞退女职工、单方解除劳动（聘用）合同或者服务协议C
任何单位均应根据妇女的特点依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康，不得安排妇女从事不适合妇女从事的工作和劳动D
各单位在录用、晋职、晋级等方面，应当坚持男女平等的原则，不得歧视妇女，在同等条件下优先考虑女性
考题
单选题妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护，任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方解除劳动合同。这体现了妇女享有与男子平等的（ ）。A
劳动权利B
政治权利C
人身权利D
财产权利
考题
多选题《妇女权益保障法》第七十二条规定：“任何单位不得因（）等情形，降低女职工的工资。”A结婚B怀孕C产假D哺乳
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