考题
人际冲突产生的原因不包括()。
A.沟通方面B.组织方面C.个人方面D.社会方面
考题
人际沟通能力是发展人际社会能力的主要途径之一。()
此题为判断题(对，错)。
考题
下列不属于人际冲突中的沟通策略的是( )。
A. 冲突化解策略B. 拖延冲突策略C. 避免冲突策略D. 减少冲突的策略
考题
社会心理学研究发现，在孤独的群体中，会产生更多的（）A内在冲突B人际和谐C人际交往D人际冲突
考题
家长与孩子产生“代沟”的主要原因。（）A、年龄差距B、孩子不听家长的话C、家长与孩子缺乏沟通和理解
考题
人际关系能力包括？（）A、人际合作能力B、创新规划能力C、沟通能力D、冲突解决能力
考题
人际沟通强调掌握人与人之间沟通的技巧，不包括（）。A、倾听技巧B、非语言沟通技巧C、冲突处理技巧D、战胜自我
考题
价值冲突产生的主要原因是（）。A、谈判力量的不对等B、生活方式差异C、较差的沟通质量D、对相关信息诠释的差异
考题
人际冲突产生的原因包括（）A、归因B、报复C、群体规模D、信息沟通不良E、对稀有资源的竞争
考题
小学生心理健康问题产生的原因有（）A、学习、升学竞争引起的过度焦虑B、人际交往中的心理矛盾与冲突C、个性发展不完善导致的心理问题D、与父母、师长缺乏理解和沟通导致的心理矛盾和冲突
考题
当竞争激烈形成工作压力时，人们会对环境作出不同程度的反应。这时候彼此之间就可能产生冲突，冲突原因是（）A、信息缺乏B、角色矛盾C、环境应激D、沟通障碍
考题
首诊患者容易产生沟通误解的主要原因是（）A、情绪不好B、焦虑指数过高C、缺乏耐心D、对病情不了解
考题
造成渠道成员之间产生冲突的主要原因之一是（）。A、接近顾客B、角色预期C、缺乏整合D、所有权确定
考题
在人际沟通中产生冲突时，觉得自己立场是正确的而据理力争是采取了（）策略。A、竞争式B、回避式C、通融式D、合作式
考题
充裕可以分为三个层面,不属于这三个层面之一的是（）A、人际冲突B、部门冲突C、组织冲突D、群体冲突
考题
冲突的产生有各种各样的原因，基本上是（）。A、沟通问题B、层次问题C、人际问题D、以上都是
考题
单选题价值冲突产生的主要原因是（）。A
谈判力量的不对等B
生活方式差异C
较差的沟通质量D
对相关信息诠释的差异
考题
单选题在人际沟通中产生冲突时，觉得自己立场是正确的而据理力争是采取了（）策略。A
竞争式B
回避式C
通融式D
合作式
考题
单选题造成渠道成员之间产生冲突的主要原因之一是（）。A
接近顾客B
角色预期C
缺乏整合D
所有权确定
考题
不定项题企业中冲突产生的主要原因包括（ ）。A处事策略不同B不良的沟通和信息谬传C职业倦怠D角色矛盾
考题
多选题人际冲突产生的原因包括（）A归因B报复C群体规模D信息沟通不良E对稀有资源的竞争
考题
判断题缺乏沟通是产生人际冲突的主要原因之一。A
对B
错
考题
单选题冲突的产生有各种各样的原因，基本上是（）。A
沟通问题B
层次问题C
人际问题D
以上都是
考题
单选题充裕可以分为三个层面,不属于这三个层面之一的是（）A
人际冲突B
部门冲突C
组织冲突D
群体冲突
考题
多选题小学生心理健康问题产生的原因有（）A学习、升学竞争引起的过度焦虑B人际交往中的心理矛盾与冲突C个性发展不完善导致的心理问题D与父母、师长缺乏理解和沟通导致的心理矛盾和冲突
