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某单位统计员因外出学习，致使8月份的工业产值和劳动工资两张报表都发生了迟报现象。对该厂的这种行为，可以认定为迟报一次。（）
参考答案
更多 “某单位统计员因外出学习，致使8月份的工业产值和劳动工资两张报表都发生了迟报现象。对该厂的这种行为，可以认定为迟报一次。（）” 相关考题
考题
某企业的统计员张某因计算错误，致使上报的单位年产值情况的统计数据发生了多报现象。这种行为属于( )。A．虚报统计资料的统计违法行为B．一般工作失误，不构成统计违法C．瞒报统计资料的统计违法行为D．统计误差
考题
某企业在规定的期限内没有报送统计报表，经《统计报表催报通知单》催报，在催报单规定的期限内报送了统计报表，该企业的行为属于( )的行为。A．迟报统计资料B．屡次迟报统计资料C．拒报统计资料D．补报统计资料
考题
某公司2008年3月份未按时向该市统计局报送劳动工资报表，市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》，要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内补报了劳动工资报表，该单位的行为属于（ ）。A.拒报统计资B.迟报统计资料C.屡次迟报统计资料D.不报统计资料
考题
某公司2016年2月份逾期未向市统计曷报送劳动工资报表，市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》，要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内仍然没有报送劳动工资报表。该单位的统计违法行为属于（ ）。A.拒绝提供统计资料B.迟报统计资料C.拒绝统计调查D.经催报后仍末按时提供统计资料
考题
某石灰厂统计员因生病于2009年8月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表，市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》，要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内补报了劳动：【资报表，该单位的行为属于( )行为。A．拒报统计资料B．迟报统计资料C．屡次迟报统计资料D．瞒报统计资料
考题
某纺织厂2009年8月份实际完成工业产值1053万元，但由于该厂统计员小李是刚从车间新调来的，不熟悉相关的统计报表制度，结果将该月的工业产值错误计算为1162万元，该厂的统计负责人和有关领导在未对该数据依法进行核定的情况下，就同意将此统计结果报送给统计部门，致使该厂8月份的工业产值多报109万元，该企业的行为属于( )统计资料的行为。A．虚报B．瞒报C．漏报D．篡改
考题
某纺织厂6月份实际完成工业产值872万元，但由于该厂统计员是刚从车间新调来的，不熟悉相关的统计报表制度，结果将该月的工业产值错误计算为978万元，该厂的统计负责人和有关领导在未对该数据依法进行核定的情况下，就同意将此统计结果报送给统计部门，致使该厂6月份的工业产值多报106万元。该厂行为构成了哪种统计违法行为？
考题
某县统计局人口统计科电话催要报表时，因与县计生委统计员陈某发生口角，陈某遂表示不给县统计局报送报表。报表期满后，县计生委也未向统计局报送人口统计报表。县计生委的行为（ ）。A、不构成拒报统计资料的行为B、属于拒报统计资料的行为C、可以按拒报统计资料论处D、属于屡次迟报统计资料的行为
考题
某企业的统计员王某因计算错误，致使上报的单位年产值情况的统计数据发生了多报现象。这种行为属于（ ）。A、虚报统计资料的统计违法行为B、一般工作失误，不构成统计违法C、瞒报统计资料的统计违法行为D、统计误差
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某企业在规定的期限内没有报送统计资料，经《统计报表催报通知单》催报，在催报单规定的限定期限内履行了报送统计资料的义务，且该企业一年内这种行为发生三次，但上一年没有该行为发生，则该企业的行为属于（ ）统计资料的行为。A、迟报B、屡次拒报C、拒报D、屡次迟报
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某公司2010年2月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表，市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》，要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内仍然没有报送劳动工资报表，该单位的行为属于下列哪种统计违法行为？（）。A、拒绝提供统计资料B、迟报统计资料C、拒绝统计调查D、经催报后仍未按时提供统计资料
考题
某企业逾期未向该市统计局报送该企业产值报表，市统计局向该企业发出了《统计报表催报通知单》，要求该企业在3日内补报。
根据上述资料请回答：
如果该企业在3日内补报了产值报表，那么该单位的行为属于什么行为?（ ）A、瞒报统计资料B、迟报统计资料C、屡次迟报统计资料D、拒报统计资料
考题
某石灰厂统计员因生病于2009年8月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表，市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》，要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内补报了劳动工资报表，该单位的行为属于（）行为。A、拒报统计资料B、迟报统计资料C、屡次迟报统计资料D、瞒报统计资料
考题
某县统计局劳动工资科电话催要报表时，因与县邮电局统计员陈某发生口角，陈某遂表示不给县统计局报送报表。报表期满后，县邮电局也未向统计局报送劳动工资报表。县邮电局的行为（）。A、不构成拒报统计资料的行为B、属于拒报统计资料的行为C、可以按拒报统计资料论处D、属于屡次迟报统计资料的行为
考题
某纺织厂2009年8月份实际完成工业产值1053万元，但由于该厂统计员小李是刚从车间新调来的，不熟悉相关的统计报表制度，结果将该月的工业产值错误计算为1162万元，该厂的统计负责人和有关领导在未对该数据依法进行核定的情况下，就同意将此统计结果报送给统计部门，致使该厂8月份的工业产值多报109万元，该企业的行为属于（）统计资料的行为。A、虚报B、瞒报C、漏报D、篡改
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某公司2013年2月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表，市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》，要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内补报了劳动工资报表，该单位的统计违法行为属于（）。A、拒绝提供统计资料B、迟报统计资料C、拒绝统计调查D、经催报后方补报统计资料
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单选题某县统计局劳动工资科电话催要报表时，因与县邮电局统计员陈某发生口角，陈某遂表示不给县统计局报送报表。报表期满后，县邮电局也未向县统计局报送劳动工资报表。县邮电局的行为（）。A
不构成拒报统计资料的行为B
属于拒报统计资料的行为C
可以按拒报统计资料论处D
属于屡次迟报统计资料的行为
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单选题某公司2010年2月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表，市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》，要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内仍然没有报送劳动工资报表，该单位的行为属于下列哪种统计违法行为？（）。A
拒绝提供统计资料B
迟报统计资料C
拒绝统计调查D
经催报后仍未按时提供统计资料
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