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企业在进行员工招聘工作时应该遵循的原则有()。

A:信息公开原则
B:公平竞争原则
C:公正平等原则
D:效率优先原则
E:双向选择原则

参考答案

参考解析
解析:企业在进行员工招聘工作时应该遵循以下原则:①信息公开原则,指企业在招聘员工时应该将招聘的职位、数量、任职资格与条件、基本待遇、考试的方法和科目及时间等相关信息事先向社会公开;②公正平等原则,指企业要对所有应聘者一视同仁,使招聘者能公开地参与竞争;③效率优先原则,指企业应根据不同地招聘要求灵活选择恰当地招聘形式,用尽可能低地招聘成本吸引高素质地员工;④双向选择原则,企业在招聘员工时,要充分尊重求职者地选择权,以与求职者平等地姿态对待求职者。
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考题 下列关于内部招聘的陈述正确的是()。A:内部招聘的员工对企业更熟悉,对新职务的适应期更短 B:为了避免员工提意见,内部招聘应该秘密进行,而不应该透明化 C:内部招聘能够获取可以提供新思想并具有不同背景的员工 D:对于具体知识、技能性的工作岗位的人员选聘应以内部招聘为主

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