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单选题
市场部经理原则上从()中选择产生,营业部其他岗位人员符合条件的也可参与。
A

见习营销代表

B

高级营销代表

C

团队长

D

营销服务经理


参考答案

参考解析
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考题 优秀的市场部经理经营业部提名、公司总部考察,可提拔为营销总监。

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考题 营业部参与营销活动管理的人员包括()A、营业部总经理B、营销总监C、营销服务团队经理D、培训考核专员

考题 市场部经理原则上从见习营销代表中选择产生。营业部其他岗位人员符合条件的也可参与。

考题 优秀的市场部经理经营业部提名、公司总部考察,可提拔为()。A、培训考核专员B、营销服务经理C、营销总监D、总经理

考题 市场部经理原则上从()中选择产生,营业部其他岗位人员符合条件的也可参与。A、见习营销代表B、高级营销代表C、团队长D、营销服务经理

考题 市场部经理的其他补贴标准由各营业部自行确定,但不能超过()的对应标准。A、培训考核专员B、营销服务经理C、营销总监D、总经理

考题 市场部经理的其他补贴标准由各营业部自行确定,但不能超过营销服务经理的对应标准。

考题 单选题营销团队达到()个以上的营业部,可申请设立市场部,并可设市场部经理。A 1B 2C 3D 4

考题 单选题市场部经理的其他补贴标准由各营业部自行确定,但不能超过()的对应标准。A 培训考核专员B 营销服务经理C 营销总监D 总经理

考题 多选题营业部参与营销活动管理的人员包括()A营业部总经理B营销总监C营销服务团队经理D培训考核专员

考题 判断题市场部经理原则上从见习营销代表中选择产生。营业部其他岗位人员符合条件的也可参与。A 对B 错

考题 填空题大堂经理专职履行其岗位职责,大堂经理不在岗位时,应由()或支行其他岗位人员承担大堂经理职能。

考题 单选题对于已封包的零散凭证,参与封包的内控经理在每周检查时可无需拆包清点,营业部经理等其他各级人员()拆封清点。A 无需B 需

考题 判断题市场部经理的其他补贴标准由各营业部自行确定,但不能超过营销服务经理的对应标准。A 对B 错

考题 单选题市场部经理原则上从()中选择产生,营业部其他岗位人员符合条件的也可参与。A 见习营销代表B 高级营销代表C 团队长D 营销服务经理

考题 单选题移动式远程柜面使用岗人员不含以下岗位()?A 大堂经理B 营业部经理C 理财经理D 柜员

考题 单选题优秀的市场部经理经营业部提名、公司总部考察,可提拔为()。A 培训考核专员B 营销服务经理C 营销总监D 总经理

考题 判断题优秀的市场部经理经营业部提名、公司总部考察,可提拔为营销总监。A 对B 错