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关于法律对行为的激励，下列说法正确的有（）。

  • A、可以采取正激励和负激励的方式
  • B、可以通过人们的认同感和义务感来实现
  • C、惩罚和制裁不是激励的形式
  • D、利益是激励的动因

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考题 从激励内容的角度可以分为()。 A.正激励和负激励B.内激励和外激励C.口头激励和书面激励D.物质激励和精神激励
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考题 当公职人员的行为违背职位要求，通过给予惩处以制裁行为人的方式来抑制这种行为，这种激励是（ ）。A.内激励 B.外激励 C.正激励 D.负激励
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考题 从激励作用的角度，可以将激励分为正激励和负激励。
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考题 人员激励的类型当一个人的行为表现符合社会的需要时，通过奖赏的方式来强化这种行为，这种激励是（　）。A、正激励B、负激励C、内激励D、外激励
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考题 激励机制当一个人的行为表现不符合社会需要时，通过制裁的方式来抑制这种行为，使其改变行为方向，这种激励是（　）A、内激励B、外激励C、正激励D、负激励
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考题 激励的类型有（）A、物质激励和精神激励B、正激励和负激励C、他人激励和自我激励D、社会激励和自我激励
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考题 通过奖赏的方式来鼓励和强化一个人的行为属于（）A、正激励B、负激励C、零激励D、内激励
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考题 （）是对员工的不良行为或业绩表现采用批评、扣发、处分等措施来表示对员工的惩罚。A、正激励B、负激励C、物质激励D、精神激励
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考题 单选题对旅游企业员工的激励，按其激励的形式来划分，可分为（　）。A 物质激励和精神激励B 正激励与负激励C 内激励与外激励D 期望激励与成果激励
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考题 判断题激励按形式分可以分为正激励和负激励。（）A 对B 错
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考题 判断题从激励作用的角度，可以将激励分为正激励和负激励。A 对B 错
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考题 单选题企业文化的激励功能可以分为（）和外激励。A 正激励B 负激励C 自我激励
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考题 单选题激励机制当一个人的行为表现不符合社会需要时，通过制裁的方式来抑制这种行为，使其改变行为方向，这种激励是（　）A 内激励B 外激励C 正激励D 负激励
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考题 单选题当一个人的行为符合社会需要时，可以通过给予奖赏的方式来强化这种行为，这种激励称为（　　）。A 正激励B 负激励C 外激励D 内激励
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考题 单选题通过奖赏的方式来鼓励和强化一个人的行为属于（）A 正激励B 负激励C 零激励D 内激励
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考题 单选题（）是对员工的不良行为或业绩表现采用批评、扣发、处分等措施来表示对员工的惩罚。A 正激励B 负激励C 物质激励D 精神激励
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考题 多选题关于法律对行为的激励，下列说法正确的有（）。A可以采取正激励和负激励的方式B可以通过人们的认同感和义务感来实现C惩罚和制裁不是激励的形式D利益是激励的动因
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