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单选题
关于人力资源管理的动态适应原理表述不正确的是()
A
企业人力资源的需求量和供给量越多越好
B
人力资源的供给与需求包括质量和数量两个方面关系
C
人力资源的供给与需求必须不断的调整,才能求得相互适应
D
必须及时了解人与岗位的适应程度并进行了调整,才可能达到人适其位、位得其人
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考题
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考题
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考题
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互补合力原理C
激励强化原理D
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考题
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