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单选题
从一个组织的发展来看，（）是对组织文化类型影响最大的管理者。
A

创始人

B

低层管理人员

C

第一批成员从自己的经验中领悟到的东西

D

组织员工

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考题 下列关于组织文化的说法中，错误的是（ ）。A.组织文化是从最高管理层树立典范发展而来的，在很大程度上取决于他们的行为方式和管理风格 B.外部环境是影响企业文化的一个重要因素 C.组织文化能够彻底解决管理者与被管理者的矛盾 D.组织文化是指控制组织内行为、工作态度、价值观以及关系设定的规范
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考题 组织文化的影响因素除了有工作群体、管理者的领导风格、组织特征和管理过程外，外部环境也是影响企业文化的一个重要因素。A对B错
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考题 组织文化的影响因素除了有工作群体、管理者的领导风格、组织特征和管理过程外，外部环境也是影响企业文化的一个重要因素。
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考题 每一个组织都有组织文化，组织文化是组织发展的灵魂。
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考题 对组织文化对于管理的影响的描述最贴切的是（）。A、组织文化约束了管理行为B、组织文化对管理者的约束是显而易见的C、如果对管理者有影响的话，影响也不大D、与其说组织文化影响管理，不如说组织文化受管理的影响
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考题 下列权变因素中，对计划类型产生影响的是（）A、管理者所处的组织层次B、管理者个性C、组织生命周期D、组织环境的不确定性
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考题 从一个组织的发展来看，（）是对组织文化类型影响最大的管理者。A、创始人B、低层管理人员C、第一批成员从自己的经验中领悟到的东西D、组织员工
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考题 组织文化可分为创业型、挑战型、发展型、技术型、智力型和服务型等类型，其划分的标准是（）A、组织文化的内容性质B、组织文化的影响大小C、组织文化的活跃程度D、组织的工作作风
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考题 竞争压力越大，管理者越有可能放弃道德标准，这是（）因素对管理者的影响。A、个性特征B、组织文化C、问题强度D、结构变量
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考题 单选题下列关于组织文化的说法中，错误的是（ ）。A 组织文化是从最高管理层树立典范发展而来的，在很大程度上取决于他们的行为方式和管理风格B 外部环境是影响组织文化的一个重要因素C 组织文化能够彻底解决管理者与被管理者的矛盾D 组织文化是指控制组织内行为、工作态度、价值观以及关系设定的规范
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考题 判断题每一个组织都有组织文化，组织文化是组织发展的灵魂。A 对B 错
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考题 单选题与弱组织文化相比,强组织文化对管理者的影响 ( )A 更小B 更大C 相当D 无法比较
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考题 判断题组织文化的影响因素除了有工作群体、管理者的领导风格、组织特征和管理过程外，外部环境也是影响企业文化的一个重要因素。A 对B 错
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