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多选题
每日晨会可以通过()方式提升员工综合素养和锻炼员工口才。
A
庆祝成功
B
经验分享
C
提供指导
D
获得承诺
E
信息交流
参考答案
参考解析
解析:
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考题
客房经理每日须召开晨会,以下会议内容中不属于晨会内容的是哪项()?A、检查员工的仪表仪容B、向员工发放房卡钥匙、对讲机和《客房服务员工作报表》C、实施岗前小培训,提示当日单项清洁项目D、统计昨日客用品数量,督导员工补充客用品
考题
下列哪一项最能描述工作满意度与顾客满意度之间的关系?()A、满意的员工会提升顾客的满意度和忠诚度B、不满意的员工会提升顾客的满意度和忠诚度C、不满意的顾客会提升员工的满意度D、满意的顾客会增加员工的不满意
考题
晨、夕会是管理营销人员的重要手段,由营业部进行策划、组织和管理,要求()参加,晨会原则上要求每日组织,夕会要求每周至少组织两次。A、仅前台员工B、仅后台员工C、所有的营销人员D、投资顾问
考题
单选题晨、夕会是管理营销人员的重要手段,由营业部进行策划、组织和管理,要求()参加,晨会原则上要求每日组织,夕会要求每周至少组织两次。A
仅前台员工B
仅后台员工C
所有的营销人员D
投资顾问
考题
单选题组织实施网点服务文化建设,加强团队管理是()的工作内容之一。通过现场指导、召开晨会和例会等方式指导员工服务操作,组织实施表扬与激励、网点服务质量日常巡检等,建设网点服务文化;关注员工职业发展规划;及时给员工提供指导或激励,调动员工工作积极性;为员工提供各种培训机会,努力提高员工综合业务素质;监督员工业绩与行为,组织实施员工考核。A
网点负责人B
会计主管C
一级支行行长D
大堂经理
考题
单选题下列哪一项最能描述工作满意度与顾客满意度之间的关系?()A
满意的员工会提升顾客的满意度和忠诚度B
不满意的员工会提升顾客的满意度和忠诚度C
不满意的顾客会提升员工的满意度D
满意的顾客会增加员工的不满意
考题
判断题员工能力是可以通过培训得到提升。A
对B
错
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