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单选题
可以采用工资总额与销售额的方法推算合理的工资总额，或采用盈亏平衡点方法推算合理的工资总额，还可以采用工资总额占附加值比例的方法来推算合理的工资总额，这可称为是（）。
A
工资总额的管理
B
工资总额的构成
C
工资总额计算方法
D
计算合理的工资总额
参考答案
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解析：
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考题
在浏览窗口中西显示当前表ZGQK中教授或工资总额不高于1800的记录的职工好、姓名、职称和工资总额,使用命令()。
A.BROWFOR职称=教授OR工资总额=1800FIELDS职工号姓名职称工资总额B.BROWFOR职称=“教授”OR工资总额=1800FIELDS职工号姓名职称工资总额C.BROWFOR职称=“教授”OR工资总额=1800FIELDS职工号，姓名，职称，工资总额D.BROWFOR职称=教授OR工资总额=1800FIELDS职工号，姓名，职称，工资总额
考题
可以采用工资总额与销售额的方法推算合理的工资总额，或采用盈亏平衡点方法推算合理的工资总额，还可以采用工资总额占附加值比例的方法来推算合理的工资总额，这可称为是（）。A、工资总额的管理B、工资总额的构成C、工资总额计算方法D、计算合理的工资总额
考题
下列关于工资总额的表述错误的是（）。A、销售额与工资总额关系密切B、盈亏平衡点方法可以推算合理的工资总额C、工资总额占附加值比例的方法可以推算合理的工资总额D、工资总额管理不用考虑现阶段员工薪酬状况
考题
单选题在浏览窗口中西显示当前表ZGQK中教授或工资总额不高于1800的记录的职工好、姓名、职称和工资总额，使用命令（）。A
BROWFOR职称=教授OR工资总额=1800FIELDS职工号姓名职称工资总额B
BROWFOR职称=“教授”OR工资总额=1800FIELDS职工号姓名职称工资总额C
BROWFOR职称=“教授”OR工资总额=1800FIELDS职工号，姓名，职称，工资总额D
BROWFOR职称=教授OR工资总额=1800FIELDS职工号，姓名，职称，工资总额
考题
单选题下列关于工资总额的表述错误的是（）。A
销售额与工资总额关系密切B
盈亏平衡点方法可以推算合理的工资总额C
工资总额占附加值比例的方法可以推算合理的工资总额D
工资总额管理不用考虑现阶段员工薪酬状况
考题
多选题工资总额的确定方法有（）A企业根据自己的条件B工资额占附加值比例C工资占销售额推算法D盈亏平衡点法
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