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问答题
简述学院型、俱乐部型、棒球型和堡垒型组织文化的特征。

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考题 重视创造发明的组织文化称为( )组织文化。A.学院型B.棒球队型C.俱乐部型D.堡垒型

考题 重视员工的适应、忠诚感和承诺的组织文化称为( )组织文化。A.学院型B.棒球队型C.俱乐部型D.堡垒型

考题 按照组织文化的内在特征,可以将组织文化划分为()。 A.棒球队型B.学院型C.堡垒型D.俱乐部型

考题 鼓励冒险和革新的组织文化类型是( )。A.学院型B.堡垒型C.棒球队型D.俱乐部型

考题 重视员工的适应,忠诚感和承诺的组织文化称为( )。A.学院型 B.棒球队型 C.俱乐部型 D.堡垒型

考题 鼓励冒险和革新的组织文化称为( )组织文化。A.学院型 B.俱乐部型 C.棒球队型 D.堡垒型

考题 重视员工的适应,忠诚感和承诺的组织文化称为()。A:学院型 B:棒球队型 C:俱乐部型 D:堡垒型

考题 着眼于公司生存的组织文化称为( )组织文化。A.学院型 B.俱乐部型 C.棒球队型 D.堡垒型

考题 鼓励冒险和革新的组织文化称为()组织文化。A:学院型 B:俱乐部型 C:棒球队型 D:堡垒型

考题 下列属于组织文化的类型的有()。A:学院型 B:俱乐部型 C:棒球队型 D:创新型 E:堡垒型

考题 政府机关常有的组织文化类型是() A.学院型文化 B.俱乐部型文化 C.棒球型文化 D.堡垒型文化

考题 ( )的组织文化非常重视适应、忠诚感和承诺。A.堡垒型 B.俱乐部型 C.学院型 D.棒球队型

考题 重视创造发明的组织文化称为( )组织文化。A、学院型B、棒球队型C、俱乐部型D、堡垒型

考题 组织文化的类型有()。A、学院型B、俱乐部型C、棒球队型D、堡垒型

考题 组织文化按影响大小可以分为()A、强文化和弱文化B、主文化和亚文化C、学院型、俱乐部型、棒球队型和堡垒型文化D、僵化型、保守型、渐进型、活跃型和激进型文化

考题 只有工作绩效才是确定报酬惟一标准的组织文化是()A、学院型B、俱乐部型C、棒球队型D、堡垒型

考题 简述学院型、俱乐部型、棒球型和堡垒型组织文化的特征。

考题 重视员工的适应、忠诚感和承诺的组织文化称为( )组织文化。A、学院型B、棒球队型C、俱乐部型D、堡垒型

考题 政府部门和军队的文化类型属于()。A、俱乐部型B、棒球队型C、学院型D、堡垒型

考题 单选题重视创造发明的组织文化称为()组织文化。A 学院型B 棒球队型C 俱乐部型D 堡垒型

考题 单选题重视员工的适应、忠诚感和承诺的组织文化称为( )组织文化。A 学院型B 棒球队型C 俱乐部型D 堡垒型

考题 不定项题K公司目前的组织文化属于( )。A学院型B俱乐部型C棒球队型D堡垒型

考题 多选题组织文化的类型有()。A学院型B俱乐部型C棒球队型D堡垒型

考题 单选题鼓励冒险和革新的组织文化称为(  )组织文化。[2013年真题]A 学院型B 俱乐部型C 棒球队型D 堡垒型

考题 单选题鼓励冒险和革新的组织文化称为()组织文化。A 学院型B 俱乐部型C 棒球队型D 堡垒型

考题 多选题按照桑南菲尔德的组织文化分类,该公司的组织文化属于(  )。A学院型B俱乐部型C棒球队型D堡垒型

考题 多选题该咨询公司目前的组织文化类型属于(  )。A学院型B俱乐部型C棒球队型D堡垒型