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组织文化的类型有（）。

  • A、学院型
  • B、俱乐部型
  • C、棒球队型
  • D、堡垒型

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考题 文化有哪些特点?亚文化有哪些主要类型?
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考题 查尔斯·汉迪在《认识组织》中提出的组织文化类型不包括()。 A、权力文化B、角色文化C、任务文化D、强势文化
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考题 熊彼得提出了文化软创新的类型有()。 A. 产品B. 流程C. 材料D. 组织E. 市场
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考题 对文化和有效性的研究认为,文化、战略和环境之间的适当配置与文化的四种类型相关联,从而形成组织文化不同类型,除了下列哪个选项()。 A.适应型组织文化B. 使命型组织文化C.大团体型组织文化D.官僚制型组织文化
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考题 把组织文化分为学院型、俱乐部型、棒球队型和堡垒型等类型的标准是( )。 A、组织文化的活跃程度B、组织文化的内容性质C、组织的工作作风D、组织文化的影响大小
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考题 下列属于组织文化的类型的有()。A:学院型 B:俱乐部型 C:棒球队型 D:创新型 E:堡垒型
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考题 组织文化按不同的标准可以划分为不同的类型。按活力程度，组织文化可以被划分为() A.活力型组织文化 B.挑战型组织文化 C.官僚僵化式组织文化 D.停滞型组织文化 E.发展型组织文化
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考题 组织文化的类型有哪些？
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考题 联合国教科文组织“非物质文化遗产”有三个类型“（）”、“（）”和“最佳实践项目”。
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考题 组织文化按不同的标准可以划分为不同的类型。按活力程度，组织文化可以被划分为（）A、活力型组织文化B、挑战型组织文化C、官僚僵化式组织文化D、停滞型组织文化E、发展型组织文化
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考题 泰伦斯·肯尔和艾伦·肯尼迪提出将组织文化分为哪四种类型（）A、硬汉式组织文化B、攻坚文化C、精神文化D、"拼命干、尽情玩"文化E、过程文化
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考题 通过内部环境分析法寻找职业锚，需要进行的分析有（）。A、组织发展战略分析B、组织文化分析C、组织发展阶段分析D、组织类型分析
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考题 组织文化有多种类型，其中体现个人文化特点的是（）。
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考题 小冯所在的团队强调工作高于一切，要求成员能够迅速地应对变化，他所在组织的组织文化类型是（）A、权力文化B、角色文化C、任务文化D、个人文化
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考题 任何组织的沟通总是在一定背景下进行的，受到组织文化类型的影响。企业组织的精神文化直接决定着员工的（）
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考题 任何组织的沟通方法都是固定不变的，不会受到组织文化类型的影响。
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考题 组织文化划分的标准和类型。
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考题 组织文化可分为创业型、挑战型、发展型、技术型、智力型和服务型等类型，其划分的标准是（）A、组织文化的内容性质B、组织文化的影响大小C、组织文化的活跃程度D、组织的工作作风
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考题 组织文化的类型是什么？
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考题 问答题组织文化的类型有哪几种？
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考题 填空题组织文化有多种类型，其中体现个人文化特点的是（）。
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考题 问答题组织文化的类型是什么？
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考题 问答题组织文化的类型有哪些？
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考题 多选题组织文化的类型有（）。A学院型B俱乐部型C棒球队型D堡垒型
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考题 单选题查尔斯•汉迪在《认识组织》中提出的组织文化类型不包括（）。A 角色文化B 强势文化C 任务文化D 权力文化
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考题 多选题组织文化按不同的标准可以划分为不同的类型。按活力程度，组织文化可以被划分为（）A活力型组织文化B挑战型组织文化C官僚僵化式组织文化D停滞型组织文化E发展型组织文化
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考题 问答题组织文化划分的标准和类型。
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