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单选题
对于冲突处理的基本策略说法错误的是（）
A

抢夺策略

B

竞争策略

C

合作策略

参考答案

参考解析
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考题 何谓冲突?处理冲突的应用策略有哪些?
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考题 解决冲突最基本的策略是()。
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考题 护理管理者处理冲突的错误策略是( ) A、严肃批评并指出发生冲突是错误的B、让护士自己解决问题C、亲自处理护士之间发生的冲突D、找出发生冲突的潜在原因
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考题 解决冲突的基本策略是（）
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考题 解决冲突的基本策略是（）A缓解策略B回避策略C正视策略D引起策略
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考题 在处理冲突时，鼓励冲突双方把他们的利害关系结合起来，使对方要求得到满足。这种处理冲突的策略称为（）。  A、分享策略B、回避策略C、竞争策略D、合作策略
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考题 在处理冲突时，鼓励冲突双方把他们厉害关系结合起来，是对方要求得到满足，这种处理冲突的策略称为（）A、合作策略B、回避策略C、竞争策略D、调和策略
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考题 在处理冲突时，允许冲突双方以竞争取胜对方，赢得别人的同情与支持，这种处理冲突的策略称为（）A、合作策略B、回避策略C、竞争策略D、调和策略
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考题 解决冲突的基本策略是放置冲突。
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考题 基本的冲突处理策略主要有哪几种？
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考题 以下哪些是处理冲突的策略（）A、竞争策略B、迁就策略C、回避策略D、合作策略E、妥协策略
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考题 （）的特点是针对冲突的原因予以处理，强调满足冲突各方的共同利益。A、回避策略B、缓解策略C、正视策略D、忽视策略
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考题 在本书中，冲突处理的基本策略有几种（）A、5种B、6种C、7种D、无
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考题 在处理冲突时，估计双方冲突可以通过他们的自我调解加以解决时，就可以回避冲突，或用暗示的方法鼓励冲突双方自己解决分歧，这种处理冲突的策略称为（）A、合作策略B、回避策略C、竞争策略D、调和策略
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考题 判断题解决冲突的基本策略是放置冲突。A 对B 错
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考题 单选题在处理冲突时，鼓励冲突双方把他们的利害关系结合起来，使对方要求得到满足。这种处理冲突的策略称为（）。A 分享策略B 回避策略C 竞争策略D 合作策略
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考题 填空题解决冲突的基本策略是（）
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考题 单选题解决冲突的基本策略是（）A 缓解策略B 回避策略C 正视策略D 引起策略
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考题 单选题（）的特点是针对冲突的原因予以处理，强调满足冲突各方的共同利益。A 回避策略B 缓解策略C 正视策略D 忽视策略
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考题 单选题在处理冲突时，估计双方冲突可以通过他们的自我调解加以解决时，就可以回避冲突，或用暗示的方法鼓励冲突双方自己解决分歧，这种处理冲突的策略称为（）A 合作策略B 回避策略C 竞争策略D 调和策略
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考题 单选题在处理冲突时，鼓励冲突双方把他们厉害关系结合起来，是对方要求得到满足，这种处理冲突的策略称为()。A 合作策略B 回避策略C 竞争策略D 调和策略
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考题 多选题以下哪些是处理冲突的策略（）A竞争策略B迁就策略C回避策略D合作策略E妥协策略
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考题 单选题在处理冲突时，允许冲突双方以竞争取胜对方，赢得别人的同情与支持，这种处理冲突的策略称为()。A 合作策略B 回避策略C 竞争策略D 调和策略
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考题 问答题基本的冲突处理策略主要有哪几种？
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考题 单选题对于冲突处理的基本策略说法错误的是（）A 抢夺策略B 竞争策略C 合作策略
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考题 单选题对于冲突的消极作用说法错误的是（）A 冲突可能分散资源B 冲突不会对群体效率产生影响C 冲突有损员工的心理健康D 无
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考题 单选题护理管理者处理冲突的错误策略是（）A 严肃批评并指出发生冲突是错误的B 让护士自己解决问题C 亲自处理护士之间发生的冲突D 找出发生冲突的潜在原因
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考题 填空题对于冲突处理的基本策略，高度合作且武断的情况下，尽可能满足各方利益的冲突处理策略模式是（）
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