网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
多选题
下列关于激励的陈述正确的是(  )。
A

激励是指通过满足员工的需要而使其努力工作,从而实现组织目标的过程

B

员工更看重工作本身所带来的社会地位属于内源性动机

C

外在激励是指通过满足员工外在物质或社会报酬等需要而使其努力工作的过程

D

只要充分激励员工的动机,即可使员工产生绩效


参考答案

参考解析
解析:
B项,出于内源性动机的员工看重的是工作本身,诸如寻求挑战性的工作,获得为工作和组织多作贡献的机会以及充分实现个人潜力的机会。而出于外源性动机的员工更看重工作所带来的报偿,诸如工资、奖金、表扬、社会地位等。D项,绩效受很多因素的影响,员工的动机只是其中之一。在双因素理论中,若保健因素得不到满足,即使员工有较强烈的动机,也会对工作感到不满,从而无法产生绩效。
更多 “多选题下列关于激励的陈述正确的是(  )。A激励是指通过满足员工的需要而使其努力工作,从而实现组织目标的过程B员工更看重工作本身所带来的社会地位属于内源性动机C外在激励是指通过满足员工外在物质或社会报酬等需要而使其努力工作的过程D只要充分激励员工的动机,即可使员工产生绩效” 相关考题
考题 关于内部激励和外部激励,下列说法正确的有( ).A.物质奖励,晋升的激励方式属内部激励B.表扬,批评,惩罚的激励方式属外部激励C.促进员工成就感是一种外部激励D.一般说来,内部激励是较难控制的

考题 下列当事人的陈述中,()可作为证据使用。 A、关于本人基本情况的陈述B、关于对方当事人身份的陈述C、关于案件事实的陈述D、关于见证人身份的陈述

考题 下列关于领导的陈述不正确的是( )。A.领导指影响群体,影响他人以达成组织目标的能力B.领导必须有影响力C.领导必须具有指导和激励能力D.在组织行为学习中,领导和管理的含义是相同的

考题 下列关于激励的叙述,正确的是() A.激励就是通过一定的方法和手段使得他人提高工作效率的过程B.激励就是奖励C.激励就是加薪D.员工受激励程度越高,他们的绩效就越好

考题 下列关于中东的陈述,正确的是:( )

考题 下列关于激励的陈述不正确的是( )。A.激励动机就是通过满足员工的需要而使其努力工作、从而实现组织目标的过程B.为了提高组织的绩效,激励应该无条件地简单满足员工的任何需要C.激励对于调动人们潜在的积极性、出色地完成工作目标以及不断提高工作绩效具有十分重要的作用D.目标管理是激励理论中的期望理论在实践中的具体应用,是一种在企业中应用非常广泛的技术

考题 关于设对照组的前后测试,下列陈述不正确的是( )

考题 关于遗嘱继承的基本要求,以下陈述正确的是( )。关于遗嘱继承的基本要求,以下陈述正确的是( )。

考题 关于激励哪一个陈述是正确的()A、激励可能是很微妙的、难于鉴辨的B、消极的激励通常和积极的激励一样有效C、激励必须是切实有效的

考题 如下关于激励薪酬的表达正确的是()A、激励薪酬具有基准性B、激励薪酬具有激励性C、绩效薪酬属于激励薪酬D、年功薪酬属于激励薪酬

考题 关于以下两个陈述的描述中,正确的是:() 陈述1:Javascript是弱类型语言 陈述2:Javascript的常用类型包括:int、string、booleanA、陈述1正确,陈述2错误B、陈述1错误,陈述2正确C、两个陈述都正确D、两个陈述都错误

考题 关于激励的特征,下列说法正确的是()A、目标设置必须同时体现组织目标和执法人员需要的要求B、物质激励和精神激励相结合,以物质激励为根本C、注重明确性和引导性,激励程度合理、时机恰当D、正激励与负激励相结合,以正激励为激励的主体

考题 下列关于负激励的说法正确的是()A、对行为人的行为起到负强化的作用B、对行为持否定性评判C、可以是物质激励D、可以是精神激励

考题 关于绩效与标准的比较的陈述正确的是()

考题 下面关于激励的方式正确的是()。A、目标激励B、榜样激励C、授权激励D、表扬激励

考题 关于法律对行为的激励,下列说法正确的有()。A、可以采取正激励和负激励的方式B、可以通过人们的认同感和义务感来实现C、惩罚和制裁不是激励的形式D、利益是激励的动因

考题 关于激励,下列描述正确的是()。A、激励是目标导向性的B、激励能调动人的积极性C、激励仅是管理者的事D、激励可引导入出现有利于团队的行为E、激励的过程就是满足需要的过程

考题 关于以下两个陈述的描述中,正确的是:() 陈述 1:window 对象的 confirm 方法用于显示一个包括相关信息以及 Yes 和 No 这两个按钮的对话框。 陈述 2:window 对象的 alert 方法用于弹出一个提示窗口,显示提示信息。A、陈述1正确,陈述2错误B、陈述1错误,陈述2正确C、陈述1和陈述2均正确D、陈述1和陈述2均错误

考题 下列关于激励方法的描述中,不正确的是()。A、内在激励是指个体在工作时,已从工作本身获得的满足感作为激励手段B、外在激励可以使员工更好的完成本职工作C、荣誉激励是指授予荣誉称号的激励形式D、单纯的内在激励可以独立完成激励过程

考题 多选题下列关于激励的论述,正确的有(  )。A激励就是激励下属以更高的热情投入工作B激励理论是建立在对人类行为模式认识的基础上C激励就是以物质进行鼓励D激励就是以精神进行鼓励E激励是指个体满足需要的内在驱动力或愿望

考题 填空题下列关于病毒陈述正确的是().

考题 填空题下列关于病毒的陈述中,正确的是().

考题 单选题下列关于激励方法的描述中,不正确的是()。A 内在激励是指个体在工作时,已从工作本身获得的满足感作为激励手段B 外在激励可以使员工更好的完成本职工作C 荣誉激励是指授予荣誉称号的激励形式D 单纯的内在激励可以独立完成激励过程

考题 多选题关于激励,下列描述正确的是()。A激励是目标导向性的B激励能调动人的积极性C激励仅是管理者的事D激励可引导入出现有利于团队的行为E激励的过程就是满足需要的过程

考题 单选题下列关于培训与开发的陈述,正确的是()

考题 单选题下列关于激励的陈述不正确的是()。A 激励就是通过满足员工的需要而使其努力工作,从而实现组织目标的过程B 从激励对象的角度可分为物质激励和精神激励C 从激励作用的角度可以分为正向激励和负向激励D 激励对于调动人们潜在的积极性、出色地完成工作目标以及不断提高工作绩效具有十分重要的作用

考题 多选题关于法律对行为的激励,下列说法正确的有()。A可以采取正激励和负激励的方式B可以通过人们的认同感和义务感来实现C惩罚和制裁不是激励的形式D利益是激励的动因