新疆人力资源管理师考试报名条件来了

发布时间:2022-02-20


2022年人力资源管理师考试正在陆续进行中,51题库考试学习网建议新疆的考生们一定要趁着这次改革,参加技能等级考试。所以接下来跟着51题库考试学习网一起来具体了解一下吧!

一、四级:

1、无学历,毕业后从事相关工作4年

2、大专及以上相关专业

3、学生,本专业相关专业在读

二、三级:

1、无学历,4级证书,毕业后从事相关工作5年

2、大专相关专业,有4级证书,毕业后从事相关工作2年

3、本专学历相关专业,有4级证书,毕业后从事相关工作1年

4、研究生学历相关专业(未毕业也可以考)

5、学生,有4级证,本专业或相关专业在读即将毕业

三、二级:

1、无学历,有3级证书,毕业后从事相关工作4年

2、本专相关专业,有3级证书,毕业后从事相关工作3年

3、本科学历相关专业,有3级证书,毕业后从事相关工作1年

4、研究生学历相关专业,有3级证书,毕业后从事相关工作1年

5、博士学历相关专业,毕业后从事相关工作2年

6、人力资源管理专业毕业直接考

四、一级:

有2级证书,毕业后从事相关工作4年

五、制定适合自己的学习计划

1、例如多少天内浏览完某本书、每天学习多少内容等。

2、制定自己能够完成的计划,不要使自己闲着,也不要使自己过于紧张。

学习计划制定得不合理且执行得不好,会产生不良心态。学习计划过细,容易产生敏感、紧张、压力过大等不良心态。学习计划过粗,容易产生焦虑、空虚等不良心态。一般的,学习计划要恰好能够完成,或者咬牙坚持就可以完成,就如同摘苹果,不跳摘不到,跳一跳就能摘到。

3、循序渐进。隔一段时间,就要提高每天完成的学习任务的量和深度。

4、不同课程交叉进行。一般说来,某门课程学习得太久了,容易产生厌烦感,你可以把不同的课程交叉进行,以保持学习兴趣。

5、改变不同课程的学习顺序。开始学习时,可以先学习自己喜欢的、简单的课程,这样,容易产生学习心得和满足感,然后再学习自己不喜欢或学习不好的课程。

以上就是新疆人力资源管理师考试报名条件的相关信息,希望对各位考生能有所帮助,满足条件的考生抓紧时间开始学习,参加今年的考试。51题库考试学习网预祝大家能够顺利通过考试。


下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。

运动员体育津贴属于( )。

A.计时工资

B.计件工资

C.津贴和补贴

D.特殊情况下支付的工资

正确答案:A
A【解析】计时工资是按计时工资标准(包括地区生活费补贴)和工作时间支付给个人的劳动报酬,主要包括:①对已做工作按计时工资标准支付的工资;②实行结构工资制的单位支付给员工的基础工资和职务(岗位)工资;③新参加工作员工的见习工资(学徒的生活费);④运动员的体育津贴。

符合绩效考核指标设置要求的是( )。

A.认真完成自己的工作

B.客户对我们的服务完全满意

C.对顾客的询问立即给予答复,尽快解决他们提出的问题

D.今年内完成两篇市场分析报告,并在《市场观察》杂志上发表

正确答案:A

外部培训资源的开发途径包括( )。

A.聘请专职的培训师

B.聘请本专业的专家、学者

C.从大中院校聘请教师

D.在网络上寻找并联系教师

E.从顾问公司聘请培训顾问

正确答案:ABCDE
考点:教材第168页

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