2021年吉林人力资源考试下半年报名时间

发布时间:2021-10-05


随着21年上半年人力资源管理师考试的结束,很多吉林地区的小伙伴关心着下半年的报名时间和考试,下面51题库考试学习网就来跟大家分享一下,一起来看看吧!

2021年人力资源管理师调整职业技能等级考试,由人力资源和社会保障部授权的第三方评价机构组织和安排。调整目的主要为技能人才评价工作拓展更大空间,为广大技能人才提供更多的评价机会。2021年人力资源管理师各地报考时间、考试时间和考试安排不同。报考时间以当地组织考试机构发布的报名公告为准。

吉林2021年下半年报名时间11月1日截止,考试时间为11月27日。

2021年人力资源管理师考试报名方式有三种:个人网上报名、现场报名和机构报名。由于现在各省组织人力资源考试,所以各省人力资源管理师考试报名方式不一,报名流程也不一样。以下是具体报名流程:

(一)2021年人力资源考试网上报名流程:以下为人力资源管理师网上报名流程,各省有细微差别,报考时详看当地省市报考公告。

1、注册报名。登陆“××职业技能鉴定考试网上报名系统”点击“注册报名”,进入报名登记系统。

2、填写注册信息。如实正确填写注册信息,完成注册,获取报名序号。

3、填写报名表格。使用注册的账号登陆报名系统,请按照报名登记表内容如实、准确填写,填写内容要求能够较全面的反映报考要求。

4、上传照片。正确上传本人的电子照片。

5、提交报考条件相关资料进行资格审查。

6、资格审查合格后,立即缴费。

(二)2021年人力资源考试具体现场报名流程:携带相关资料到当地职业技能鉴定中心指定的地点进行现场报名。

(三)2021年人力资源考试具体机构报名流程:

按照代报名机构的要求,提供相关资料即可。

以上就是2021年吉林人力资源考试报名的相关信息。51题库考试学习网提醒:各省市2021年人力资源考试报名时间有所不同,小伙伴们在报名时要以当地相关部门发布的公告为准。最后,51题库考试学习网预祝准备参加2021年人力资源考试的小伙伴都能顺利通过。


下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。

( )属于内部招聘方法.

A.推荐法

B.校园招聘

C.档案法

D.网络招聘

E.布告法

正确答案:ACE
ACE【解析】BD两项属于外部招聘的方法.

( )属于人力资源开发活动的环境。

A.社会环境

B.自然环境

C.法律环境

D.工作环境

E.国际环境

正确答案:ABDE

编制人力资源管理费用预算的原则包括( )。

A.分头预算

B.总体控制

C.个案执行

D.节约能耗

E.集体核算

正确答案:ABC
ABC【解析】编制人力资源费用预算时,执行的原则是“分头预算,总体控制,个案执行”。公司根据上年度预算与结算比较情况给出控制额度,大部分由人力资源部门掌握,项目之间根据余缺,在经过批准程序后可以调剂使用。

人工成本总预算的决定因素包括( ).

A.人力资源规划

B.行业工资标准

C.工资指导线标准

D.在职员工人数

E.企业人员工资水平

正确答案:AE

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