人力资源管理师一级考试是不是要考论文?

发布时间：2021-06-28

人力资源管理师一级考试是不是要考论文?

最佳答案

一般二级和一级要求写论文，部分地区二级和一级考公文筐。

下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题，供大家学习参考。

审核人工成本预算时，应做到（ ）。

A．保证企业支付能力和员工利益

B．关注消费者物价指数

C．定期进行劳动力工资水平市场调查

D．关注有关政策的变化

E．关注政府有关部门发布的年度企业工资指导线

正确答案：ABCDE

下列属于《公民道德建设实施纲要》所提出的职业道德规范的是( )。

A．爱岗敬业

B．以人为本

C．保护环境

D．奉献社会

正确答案：AD

企业人力资源费用包括（ ）。

A．工资

B．福利

C．保险

D．培训费用

E．招聘费用

正确答案：ABCDE
企业人力资源费用包括人工成本和人力资源管理费用。前者是指支付给员工的费用，如工资、福利、保险等；后者是指人力资源管理部门开展人力资源管理活动的经费，如招聘费用、培训费用等。

（ ）是指员工完成任务后，所获得的一切有形和无形的待遇。

A．报酬

B．奖励

C．薪金

D．工资

正确答案：A
教材第210页

声明：本文内容由互联网用户自发贡献自行上传，本网站不拥有所有权，未作人工编辑处理，也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容，欢迎发送邮件至：contact@51tk.com 进行举报，并提供相关证据，工作人员会在5个工作日内联系你，一经查实，本站将立刻删除涉嫌侵权内容。

站内搜索
热门标签