工商管理专业在本科专科，可以考人力资源管理师考...

发布时间：2021-01-07

工商管理专业在本科专科，可以考人力资源管理师考试什么等级？

最佳答案

一个四个级别，从低到高，一次是四级、三级、二级、一级。
人力资源管理师是全国统考，每年考试时间为5月和11月，报名时间为3月和9月。可以自己报名，也可以选择代报名机构，有的地区是不可以自己报考的，这些在报名之前都要查清楚了。

下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题，供大家学习参考。

根据参与者的介入程度和品牌间的差异程度，可将消费者的购买行为分为（ ）。

A．习惯性购买行为

B．化解不协调的购买行为

C．个性化购买行为

D．寻求多样化的购买行为

E．复杂的购买行为

正确答案：ABDE
消费者购买决策随产品的复杂性、价值大小及购买情况不同而不同。较为复杂和花钱多的决策往往凝结着购买者的反复权衡和众人的参与决策。根据参与者的介入程度和品牌间的差异程度，可将消费者的购买行为分为：①习惯性购买行为；②化解不协调的购买行为；③寻求多样化的购买行为；④复杂的购买行为。

比较完善的劳动立法和执法对于减少劳动争议的发生具有（ ）的积极意义

A．指导性

B．实践性

C．间接

D．直接

正确答案：D

关于部门结构设计，正确的表述是（ ）。

A．部门结构设计最关键的是对部门结构的选择和规划

B．组织机构决定组织结构，组织结构是组织机构的外在表现

C．职能制组织结构模式的最大优点是具有明确性和高度稳定性

D．企业到了产品多样化阶段，组织结构一般要从集权制转向分权制

E．部门结构设计要按照企业员工的量来设计

正确答案：ADE

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