人力资源管理师考试一般几月份报名?

发布时间：2021-05-15

人力资源管理师考试一般几月份报名?

最佳答案

一年考两次，上半年一次，下半年一次。
根据往年报名时间的规律，人力资源管理师考试上半年报名时间一般在3月—4月；考试在5月份。下半年人力资源管理师考试报名时间9月—10月；考试在11月。


下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题，供大家学习参考。

组织文化与思想政治工作的关系是（ ）

A．相互交叉，互为依存

B．二者是一回事

C．组织文化是思想政治工作的补充

D．二者没有关系

正确答案：A

要使企业支付员工的薪酬水平保持一个合理的度,既不多付，也不少付,企业应进行（ ）。

A．绩效考核

B．岗位评价

C．劳动定额

D．薪酬调查

正确答案：D

岗位抽样的作用不包括（ ）。

A．掌握各类工时消耗的情况

B．研究机械设备运转情况

C．改进工作程序和操作方法

D．提高员工工作的满意度

正确答案：D
岗位抽样的作用包括：①用于调查各类员工在工作班内的工作活动情况，掌握其内容、程序、步骤等各种相关数据和资料；②掌握岗位各类工时消耗的情况，为制定修订劳动定员定额标准，衡量评价定员定额水平提供依据；③用于研究机械设备的运转情况，调查设备的利用率、故障率；④用于改进工作程序和操作方法。

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