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多选题
薪酬调查的方式包括（）。
A

企业之间相互调查

B

通信调查

C

委托中介机构调查

D

调查问卷

E

采集社会公开信息

参考答案

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解析： 暂无解析
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考题 将薪酬调查分为正式与非正式薪酬调查的基本依据是( ) A、调查方式B、调查主体C、调查内容D、调查对象
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考题 从调查方式来看，薪酬调查可以分为( )。A 政府薪酬调查B专业性薪酬调查C 正式薪酬调查D 商业性薪酬调查E. 非正式薪酬调查
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考题 薪酬满意度调查的内容包括员工对（ ）的满意度。A.薪酬水平 B.薪酬差距 C.薪酬发放方式 D.工作环境 E.薪酬决定因素
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考题 薪酬调查按照调查方式可以分为（ ）。A：正式薪酬调查 B：薪酬市场调查 C：非正式薪酬调查 D：政府部门调查 E：员工满意度调查
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考题 薪酬调查的步骤包括（　）。 A.确定调查目的和范围 B.选择调查方式 C.统计分析调查数据 D.提交薪酬调查分析报告 E.薪酬结构设计
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考题 薪酬调查的步骤不包括（ ）。A.确定调查目的 B.确定调查地点 C.选择调查方式 D.统计分析调查数据
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考题 薪酬市场调查的基本程序包括()。A.确定调查目的 B.确定调查范围 C.选择调查方式 D.薪酬调查数据的统计分析 E.撰写薪酬调查报告
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考题 (2017年11月) 影响员工薪酬满意度的因素包括() A.薪酬制度的激励性 B.薪酬调查方式 C.薪酬的期望值 D.薪酬制度的公平性 E.薪酬管理政策
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考题 影响员工薪酬满意度的因素包括()A.薪酬制度的激励性 B.薪酬调查方式 C.薪酬的期望值 D.薪酬制度的公平性 E.薪酬管理政策
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考题 薪酬调查按照调查方式可以分为（ ） A.正式薪酬调查 B.薪酬市场调查 C.非正式薪酬调查 D.政府部门调查 E.员工满意度调查
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考题 薪酬调查的数据收集方法包括（）A、电话方式B、调查问卷方式C、访谈D、网络调查E、随机抽样
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考题 薪酬调查的实施步骤包括（）。A、确定调查目的B、确定调查范围C、分配调查任务D、选择调查方式E、整理和分析调查数据
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考题 薪酬调查的步骤（）、确定调查范围和对象、确定调查方式、薪酬调查数据的统计分析、提交薪酬分析报告
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考题 薪酬调查的方式包括（）。A、企业之间相互调查B、通信调查C、委托中介机构调查D、调查问卷E、采集社会公开信息
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考题 从薪酬调查的（）来看，薪酬调查可以分为薪酬市场调查和员工薪酬满意度调查。A、对象B、方法C、组织者D、方式E、具体内容
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考题 从调查的组织来看，正式调查包括（）A、商业性薪酬调查B、专业性薪酬调查C、政府薪酬调查D、问卷调查E、网络调查
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考题 薪酬调查针对的是外部薪酬调查，它主要包括两方面的内容，这两方面的内容是（）。A、薪酬水平调查和薪酬结构调查B、薪酬战略调查和薪酬技术调查C、薪酬差异调查和薪酬作用调查D、薪酬公平调查和薪酬竞争调查
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考题 从调查方式看，通过应聘者询问之前服务公司的薪酬水平属于（）。A、正式的薪酬调查B、非正式薪酬调查C、商业性调查D、专业性调查
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考题 企业薪酬调查包括薪酬市场调查和企业薪酬制度调查（　）
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考题 薪酬满意度调查的步骤包括： ①确定调查对象； ②确定调查内容； ③确定调查方式。 排序正确的是（）。A、①②③B、③②①C、①③②D、③①②
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考题 简述薪酬调查方式。
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考题 多选题薪酬调查的方式包括（）。A企业之间相互调查B通信调查C委托中介机构调查D调查问卷E采集社会公开信息
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考题 多选题薪酬调查的数据收集方法包括（）A电话方式B调查问卷方式C访谈D网络调查E随机抽样
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考题 多选题薪酬调查的实施步骤包括（）。A确定调查目的B确定调查范围C分配调查任务D选择调查方式E整理和分析调查数据
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考题 判断题企业薪酬调查包括薪酬市场调查和企业薪酬制度调查（　）A 对B 错
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考题 单选题薪酬调查针对的是外部薪酬调查，它主要包括两方面的内容，这两方面的内容是（）。A 薪酬水平调查和薪酬结构调查B 薪酬战略调查和薪酬技术调查C 薪酬差异调查和薪酬作用调查D 薪酬公平调查和薪酬竞争调查
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考题 填空题薪酬调查的步骤()、确定调查范围和对象、确定调查方式、薪酬调查数据的统计分析、提交薪酬分析报告
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考题 单选题薪酬满意度调查的步骤包括：①确定调查对象；②确定调查内容；③确定调查方式。排序正确的是（　　）。A ③①②B ③②①C ①③②D ①②③
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