考题
态度的转变是()。
A、一成不变的B、会随着外界条件的变化而变化C、定向变化D、长度转变
考题
不因生产关系、社会文化的变化而变化，只与生产力发展水平相关指的是( )。A、管理的社会属性B、管理的职能C、管理的对象D、管理的自然属性E、以上均不是
考题
新产品评价系统并不是一成不变的,而是一个动态系统,随着市场环境的变化而变化。()
此题为判断题(对，错)。
考题
定额水平不是一成不变的,而应随着生产力水平的变化而变化。()
此题为判断题(对，错)。
考题
罪犯构成不是一成不变的，而是随着社会矛盾和犯罪情势的变化而处于动态演变之中。（ ）
考题
样本量( )。A.随着置信水平的提高而增加
B.随着置信水平的提高而减少
C.不随置信水平的改变而变化
D.随着置信水平的降低而增加
考题
劳动定额是在一定时间和一定条件下制定的，因此，劳动定额水平的先进合理性也是相对的，而不是一成不变的。
考题
客户的期望是随着环境的变化而不断变化的，一成不变的服务，即使质量再好也难以满足客户需求。
考题
企业的（）与财产、责任风险一样，并不是一成不变的，它也是随着企业内部、外部条件的变化而变化的。A、人身风险B、规章制度C、员工D、奖励
考题
审计的职能不是一成不变的，它是随着经济的发展而发展变化的。
考题
职业的内涵与种类并不是一成不变的，会随着社会经济的变化而发生改变，具有一定的时代性。
考题
文化并不是一成不变的，它是一定社会环境与自然环境的产物，随着环境的变化而变化。
考题
竞技规则不是一成不变的，它随着技术的发展而变化，反映着技术发展的新趋势。
考题
薪酬福利不是一成不变的，随着组织和个人的发展而变化。
考题
生计费用是随着（）A、国家法律变化而变化B、物价变化而变化C、生活水平变化而变化D、工会变化而变化E、雇主变化而变化
考题
人的需要不是一成不变的，是随着满足方式的变化而变化的，这体现了需要的（）A、指向性B、再生性C、交替性D、转移性
考题
审计的职能不是一成不变的，它是随着经济的发展而发展而变化的。
考题
发型美不是一成不变的，而是随着不同因素的变化而变化。
考题
判断题审计的职能不是一成不变的，它是随着经济的发展而发展变化的。A
对B
错
考题
多选题生计费用是随着（）A国家法律变化而变化B物价变化而变化C生活水平变化而变化D工会变化而变化E雇主变化而变化
考题
判断题竞技规则不是一成不变的，它随着技术的发展而变化，反映着技术发展的新趋势。A
对B
错
考题
判断题文化并不是一成不变的，它是一定社会环境与自然环境的产物，随着环境的变化而变化。A
对B
错
考题
判断题薪酬福利不是一成不变的，随着组织和个人的发展而变化。A
对B
错
考题
单选题企业的（）与财产、责任风险一样，并不是一成不变的，它也是随着企业内部、外部条件的变化而变化的。A
人身风险B
规章制度C
员工D
奖励
考题
单选题环境承载力的（）是指其大小是随着时间、空间和生产力水平的变化而变化的。A
动态性和可调控性B
区域性和时间性C
客观性和主观性
考题
单选题人的需要不是一成不变的，是随着满足方式的变化而变化的，这体现了需要的（）A
指向性B
再生性C
交替性D
转移性
考题
判断题审计的职能不是一成不变的，它是随着经济的发展而发展而变化的。A
对B
错
