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单选题
关于工作样本测试的描述,不正确的是()。
A
测试方法比较简单
B
让申请人直接执行某些样本任务
C
不需要有对工作十分熟悉的专家对工作进行分解与评价
D
对测试的设计有较高的专业化要求
参考答案
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解析:
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考题
关于评价方法的评价结果,错误的描述是()。
A.工作样本法,效度高,测评成本低B.评价中心技术,效度低,测评成本高C.认知能力测试,效度高,测评成本低D.情境判断测试,效度中,测评成本低
考题
关于软件测试的描述不正确的是()。
A、软件测试从已知的条件开始,有预知结果B、软件测试过程可是事先设计,进度可以事先确定C、软件测试可以分为单元测试,集成测试,系统测试等D、软件测试的工作内容包括定位和修改错误
考题
下列()不属于工作样本测试的正确说法。
A.工作样本测试开发成本相对较高
B.工作样本测试内容效度很高
C. 工作样本测试考察的是一个人在一定领域中掌握的知识广度和深度
D. 工作样本测试普遍适用性很低,只能针对不同的职位来开发不同的测试
考题
在控制测试中,关于样本规模的说法中,错误的是( )。A.可接受的信赖过度风险越高,需要测试的样本规模越小
B.预计总体偏差率越低,需要测试的样本规模越大
C.控制测试中,注册会计师在确定样本规模时一般不考虑总体变异性
D.保证程度一定时,可容忍偏差率越高,需要测试的样本规模越小
考题
单选题关于评价中心技术与工作样本测试的说法,错误的是( )。A
评价中心技术是工作样本测试的重要基石B
工作样本测试是用实际的工作任务对求职者进行测试C
评价中心技术则是用模拟工作任务来进行测试D
评价中心技术在为管理职位选拔人员方面确实具有较高的预测效度
考题
单选题以下关于工作样本测试的说法中不正确的是( )。A
它的开发成本相对较低B
其优点是测试内容与实际工作的相关度非常高C
它专门针对特定的职位设计,无法适用于其他职位D
它是一种在模拟环境中,让求职者实地完成某些工作任务的测试方法
考题
单选题通常所说的“考试”是指( )。A
能力测试B
工作样本测试C
心理测试D
知识测试
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