网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）
单选题
学习型组织核心是（）
A

发现、纠错、成长

B

在组织内部建立组织思维能力

C

学习、思考和创新

D

团队学习

参考答案

参考解析
解析： 暂无解析
更多 “单选题学习型组织核心是（）A 发现、纠错、成长B 在组织内部建立组织思维能力C 学习、思考和创新D 团队学习” 相关考题
考题 人员、知识、学习、技术和组织构成学习型组织系统的五大要素,()是这些要素的核心。 A、人员B、知识C、学习
查看答案
考题 系统思考是建立学习型组织的五项修炼的核心。()
查看答案
考题 简述学习型组织的五项核心修炼?
查看答案
考题 ()是学习型组织的核心子系统。 A.技术B.知识C.人员D.学习
查看答案
考题 知识管理是建立学习型组织的核心。() 此题为判断题(对，错)。
查看答案
考题 知识型企业的核心活动是学习、研究与开发，因此，知识型企业往往是一个学习型组织。
查看答案
考题 下列关于学习型组织的内涵说法正确的是（）A、学习型组织方法--发现、纠错、成长B、学习型组织的关键特征--学习、思考和创新C、学习型组织核心--发现、纠错、成长D、学习型组织方法--学习、思考和创新
查看答案
考题 学习型组织的核心是在组织内部建立完善的什么？
查看答案
考题 在构建学习型组织中，具有核心作用的是（）A、建立共同愿景B、改善心智模式C、自我超越D、系统思考
查看答案
考题 学习型组织的核心是（）。A、发现、纠错、成长B、在组织内部建立组织思维能力C、学习、思考和创新D、系统思考
查看答案
考题 学习型组织核心是（）A、发现、纠错、成长B、在组织内部建立组织思维能力C、学习、思考和创新D、团队学习
查看答案
考题 （）是激励组织内创新活动的主要动力。A、团队文化B、核心竞争力C、团队运动D、学习型团队
查看答案
考题 组织的基本类型有（）A、正式组织和非正式组织B、核心组织和协作组织C、实体组织和虚拟组织D、网络化组织E、学习型组织
查看答案
考题 学习型组织的核心理念是（）A、沟通B、创新C、生命意义D、自我超越
查看答案
考题 什么是学习型组织？简述建立学习型组织的“五项修炼”。
查看答案
考题 下面关于学习型组织的说法中不正确的是（）A、学习型组织理论是一种管理理论B、学习型组织理论是最前沿的管理理论C、学习型组织理论是一种宏观管理理论D、学习型组织理论不适用于家庭的管理
查看答案
考题 学习型组织理论的核心理论是什么（）A、改变B、认真C、创造D、求同存异
查看答案
考题 彼得•圣吉指出，学习型组织的核心是（）A、学习B、沟通C、管理D、创造
查看答案
考题 （）是一种规模小，却可以发挥主要商业职能的核心组织。A、虚拟组织B、无边界组织C、女性化组织D、学习型组织
查看答案
考题 多选题组织的基本类型有（）A正式组织和非正式组织B核心组织和协作组织C实体组织和虚拟组织D网络化组织E学习型组织
查看答案
考题 单选题学习型组织五项修炼的核心是（）A 自我超越B 系统思考C 共同愿景D 团队学习
查看答案
考题 单选题学习型组织的核心理念是（）A 沟通B 创新C 生命意义D 自我超越
查看答案
考题 单选题学习型组织理论的核心理论是什么（）A 改变B 认真C 创造D 求同存异
查看答案
考题 判断题构建发展性学习机制，鼓励自我超越，是学习型组织建设的核心目标。A 对B 错
查看答案
考题 单选题下列关于学习型组织的内涵说法正确的是（）A 学习型组织方法--发现、纠错、成长B 学习型组织的关键特征--学习、思考和创新C 学习型组织核心--发现、纠错、成长D 学习型组织方法--学习、思考和创新
查看答案
考题 单选题（）是一种规模小，却可以发挥主要商业职能的核心组织。A 虚拟组织B 无边界组织C 女性化组织D 学习型组织
查看答案
考题 单选题学习型组织的核心是（）。A 发现、纠错、成长B 在组织内部建立组织思维能力C 学习、思考和创新D 系统思考
查看答案
热门标签
最新试卷