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简述访谈法的分类。

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考题 简述访谈法的分类。

考题 简述个别访谈和集体访谈法。

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考题 利用访谈法谈谈对培训效果评估的程序和步骤。 相关试题:简述采用访谈法进行培训效果评估的具体步骤。

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考题 根据对访谈过程的控制程度,可将访谈法分为()A、结构式访谈法和无结构式访谈法B、个别访谈法和小组访谈法C、直接访谈法和间接访谈法D、一般访谈法和特殊访谈法

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考题 请简述社区基本资料收集的基本方法和访谈法及自填问卷法的优缺点。

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考题 简述通用的工作分析方法中的访谈法的优缺点。

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考题 根据访问内容的不同,访谈可分为()A、结构性访谈法和非结构性访谈法B、直接访谈法和间接访谈法C、个别访谈法和集体访谈法D、深度访谈法和一般访谈法

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考题 简述访谈法的实施步骤。

考题 多选题访谈法的形式有()。A小组访谈法B随意访谈法C深度访谈法D直接访谈法E间接访谈法

考题 问答题简述通用的工作分析方法中的访谈法的优缺点。

考题 问答题简述访谈法的方式及各自有何优缺点?

考题 问答题简述访谈法及其类型。

考题 问答题简述访谈法的基本程序。

考题 问答题简述访谈法与观察法和问卷法的关系?

考题 问答题简述访谈法的缺点。

考题 单选题根据对访谈过程的控制程度,可将访谈法分为()A 结构式访谈法和无结构式访谈法B 个别访谈法和小组访谈法C 直接访谈法和间接访谈法D 一般访谈法和特殊访谈法