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判断题
服从上级指令是员工的天职。
A

B


参考答案

参考解析
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考题 秘书的职责之一是服从上级,既然秘书要服从上级,那么即使发现上级有错误时也不能指出来。( )

考题 员工有权拒绝执行上级的违规指令,无权越级报告有关监督部门。()此题为判断题(对,错)。

考题 秘书人员处理自己与上级之间关系的基本准则是( )。A.服从上级,辅助上级B.服从上级,但不是唯命是从C.埋头苦干,绝对服从D.在服从上级的前提下,发挥自己的主观能动性

考题 1.公司员工在组织纪律上做到服从大局、听从指挥,主要表现在( )方面。 (A)局部服从整体(B)服从上级指挥(C)生产服从调度(D)保守秘密

考题 公务员对于上级违背公共利益的不良指令,应当采取的态度是:()A、不服从B、不合作C、无条件服从

考题 秘书人员处理自己与上级之间关系的基本准则是()。A、服从上级,辅助上级B、服从上级,但不是惟命是从C、埋头苦干,绝对服从D、在服从上级的前提下,发挥自己的主观能动性

考题 现代海员应以服从为天职,用严格的纪律约束自己,一切服从船舶运营大局,不得有丝毫的差错。

考题 公司员工在组织纪律上做到服从大局、听从指挥,主要表现在()方面。A、局部服从整体B、服从上级指挥C、生产服从调度D、保守秘密

考题 各级运维部门按照全程全网的要求区域服从全局()。A、上级服从下级B、下级服从上级C、企业服从政府D、本地服从长途

考题 现代政府组织与权力设置的理论依据是:()A、个人服从上级指令B、遵循康德的“绝对命令”C、服从与忠诚于国家宪法D、服从于人民的利益

考题 上级在给予员工考核反馈时应该指令性的。

考题 所谓团结精神,就是要求企业员工,能够无条件服从自己直接上级的指挥。

考题 下面关于绩效目标的描述,错误的是()。A、员工绩效目标需与上级的目标相关联B、员工绩效目标需与个人发展相关联C、绩效目标形成后,下级就其KPI和关键工作计划必须服从上级的安排,通过绩效管理日历进行常态化跟踪管理D、员工提出困难时,上级应明确必要的资源支持

考题 工人必须绝对地服从上级领导下达的各项作业指令。

考题 服从上级指令是员工的天职。

考题 ()是公务员的一种天职。A、维护权威B、主动办事C、尊重上级D、积极工作

考题 《电网调度管理条例》规定:下级调度机构必须服从上级调度机构的()A、指挥B、调度C、指令

考题 对员工服从上级领导有什么要求?

考题 关于执行法则,下列说法正确的是()A、服从法则是指员工要以服从为天职B、冠军法则是指做自己擅长的,上帝助你成功C、裸奔法则是指没有退路就是出路D、目标法则是指在过程中动态矫正,先开枪再瞄准

考题 ()是指要以服从为天职。A、服从法则B、目标法则C、冠军法则D、裸奔法则

考题 多选题关于执行法则,下列说法正确的是()A服从法则是指员工要以服从为天职B冠军法则是指做自己擅长的,上帝助你成功C裸奔法则是指没有退路就是出路D目标法则是指在过程中动态矫正,先开枪再瞄准

考题 问答题对员工服从上级领导有什么要求?

考题 判断题员工有权拒绝执行上级的违规指令,无权越级报告有关监督部门。A 对B 错

考题 判断题上级在给予员工考核反馈时应该指令性的。A 对B 错

考题 单选题党的纪律是:个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,全党服从中央。其中这一原则的核心是 ( )A 个人服从组织B 少数服从多数C 下级服从上级D 全党服从中央

考题 单选题()是指要以服从为天职。A 服从法则B 目标法则C 冠军法则D 裸奔法则

考题 单选题军人的天职就是______上级的______。A 宣布 命令B 服从 命令C 提出 请求D 采取 行动