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寻求信息,使其能够了解组织内外环境的变化,找出问题和机会是( )角色。
A.监听者
B.联络者
C.企业家
D.传播者
B.联络者
C.企业家
D.传播者
参考答案
参考解析
解析:
更多 “寻求信息,使其能够了解组织内外环境的变化,找出问题和机会是( )角色。A.监听者 B.联络者 C.企业家 D.传播者” 相关考题
考题
分析式思考素质等级定义包含( )。A.对信息的综合思考能力较差B.客观地应对企业内外环境条件的变化C.能够把握企业内外环境条件的变化D.善于把握企业内外环境条件的变化E.对于组建测评小组提出建设性的意见
考题
管理者密切关注组织内外环境的变化和事态的发展,以便发现机会进行投资,如开发新产品、提供新服务或发明新工艺。这是管理者扮演的( )。A.领导者角色B.企业家角色C.资源分配者角色D.谈判者角色
考题
企业社会工作者有时会扮演联结者的角色,下列选项中能够体现这种角色的功能的是()。A、帮助职工明确其所工作的环境和条件,理清其需求B、促进职工对职业和生活问题解决能力的提升C、寻求多方资源解决职工问题D、对职工在职业活动过程中遭遇的危机和冲突与主管部门进行沟通
考题
下面哪个选项用来描述环境扫描最合适()。A、环境扫描是指为及时应对环境变化组织收集、分析环境信息对这些信息进行沟通B、环境扫描是指为及时应对环境变化组织收集环境信息并进行沟通C、环境扫描是指为及时应对环境变化组织收集环境信息D、环境扫描是指为及时应对环境变化组织对与环境相关的信息进行沟通
考题
人力资源规划的作用()A、使组织及时了解由于企业经营活动变化而导致的人力资源管理方面的变化。B、使组织能够预见未来人力资源不足或过剩的潜在问题。C、有助于组织获得并且留住能满足企业需要的具有一定知识、技能和经验的人力资源。D、使组织充分有效地利用人力资源。E、为开发培训提供信息,使员工能够适应不断变化的环境需要。
考题
单选题企业社会工作者有时会扮演联结者的角色,下列选项中能够体现这种角色的功能的是()。A
帮助职工明确其所工作的环境和条件,厘清其需求B
促进职工对职业和生活问题解决能力的提升C
寻求多方资源解决职工问题D
对职工在职业活动过程中遭遇的危机和冲突与主管部门进行沟通
考题
单选题当管理者通过各种媒介寻求和获取 信息以便更好地了解组织和环境时,他们便扮演 ( )A
挂名首脑角色B
监听者角色C
联络者角色D
谈判者角色
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