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在培训计划实施前，首先应该召开会议、明确分工、落实责任。( )

A．正确

B．错误

参考答案

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考题 中期培训计划是一种可有可无的计划。( )A．正确B．错误
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考题 在培训实施计划控制阶段，主要的工作包括（ ）。A．收集培训相关资料B．比较目标与现状之间的差距C．分析实现目标的培训计划，设计培训计划检讨工具D．对培训计划进行检讨，发现偏差E．公布培训计划，跟进培训计划落实
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考题 投资者在决定投资某种证券前，首先应该认真评估该证券的投资价值。（ ）A．正确B．错误
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考题 在构思行动计划之前,首先要设定目标。( )A．正确B．错误
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考题 计划中明确任务和责任,不利于计划的实施和目标的实现。( )A．正确B．错误
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考题 在培训计划制定过程中，最关键的问题是考虑培训预算问题。( )A．正确B．错误
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考题 培训实施计划的控制包括______。A．比较目标与现状之间的差距B．分析实现目标的培训计划，设计培训计划检讨工具C．培训计划纠偏D．公布培训计划，跟进培训计划落实
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考题 我们一般所指的培训计划大都是长期培训计划。( )A．正确B．错误
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考题 短期培训计划是指时间跨度在2年以内的培训计划。( )A．正确B．错误
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考题 个人培训计划根据部门的实际培训需求制定。( )A．正确B．错误
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考题 培训计划制定以培训需求为依据。( )A．正确B．错误
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考题 培训实施计划控制的主要标准就在于培训实施计划是否符合实现目标所要具备的条件，同时对照实际情况确定是否存在或可创造这些条件。( )A．正确B．错误
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考题 培训进程中最难的环节是制定培训实施。( )A．正确B．错误
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考题 在制定部门培训计划时，最为常用的方法是与部门经理沟通。( )A．正确B．错误
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考题 培训实施计划的公布通常是在______。A．培训开始前B．培训实行时C．培训结束后D．年初时
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考题 工程施工进度计划的实施包括（）。 A.总进度计划目标的分解 B.绘制施工进度计划图 C.组织资源供应 D.落实承包责任制 E.落实施工条件
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考题 （2017年）企业安全培训的组织实施要明确组织机构制度。人员的职责和要求，下列关于安全培训组织实施的做法中，正确的有（ ）。A.生产经营单位从业人员的安全培训由企业组织实施 B.煤矿企业完善和落实师傅带徒弟制度 C.安全管理人员负责组织制定并实施本单位安全培训计划 D.从业人员进行安全培训期间，向其支付工资和必要的费用 E. 委托其他机构进行安全培训的，保证安全培训的责任由本单位负责
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考题 分项工程质量计划的编制需要建立组织，目的在于明确分工、落实责任、（ ）、说明编制要求。A.审核批复 B.确定负责人 C.内部初审 D.修正改进
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考题 关于培训效果评估说法错误的是()。A.培训前的评估 B.培训前计划的评估 C.培训中的评估 D.培训后的评估
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考题 培训流程管理中的第一步是（ ）。A.制定培训计划 B.分析培训需求 C.落实培训前准备工作 D.通知培训学员
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考题 对于计划外培训项目，各有关部门在组织实施前，需将追加培训项目计划报（）审批、备案后方可组织实施。
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考题 示范区建设实施前制定年度计划应包括：（）。A、宣传培训计划B、部门任务分工C、确定实施规模/范围D、经费落实计划
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考题 组织实施培训计划应注意的问题师：明确分工，落实责任；密切配合，相互沟通；（）。A、严格监控，保证进度B、严密组织，协调一致C、严格检查，杜绝遗漏D、严密策划，独树一帜
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考题 护理人员培训实施阶段的任务是确定培训内容，制定和落实培训计划。（）
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考题 在培训实施计划控制阶段，主要的工作包括（）。A、收集培训相关资料B、比较目标与现状之间的差距C、分析实现目标的培训计划，设计培训计划检讨工具D、对培训计划进行检讨，发现偏差E、公布培训计划，跟进培训计划落实
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考题 单选题组织实施培训计划应注意的问题师：明确分工，落实责任；密切配合，相互沟通；（）。A 严格监控，保证进度B 严密组织，协调一致C 严格检查，杜绝遗漏D 严密策划，独树一帜
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考题 多选题示范区建设实施前制定年度计划应包括：（）。A宣传培训计划B部门任务分工C确定实施规模/范围D经费落实计划
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