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质量管理统计方法的应用中，头脑风暴法应首先尊重领导意见（）

参考答案

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考题 头脑风暴法是进行风险管理的一种方法,它具体包括 ()。 A、直接头脑风暴法B、间接头脑风暴法C、质疑头脑风暴法D、信任头脑风暴法E、集体头脑风暴法
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考题 应用头脑风暴法应遵循哪些准则?头脑风暴法适用于什么样的决策问题?
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考题 头脑风暴的过程强调自由平等,不必尊重领导的意见。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 头脑风暴法又称质疑头脑风暴法，是对已经形成的设想、意见、方案进行可行性研究的会议形式。()
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考题 关于头脑风暴法的说法错误的是( )。 A.头脑风暴法欢迎各抒己见，自由鸣放B. 头脑风暴法追求数量，意见越多，产生好意见的可能性越大C. 头脑风暴法欢迎评论性批判，鼓励对别人提出的观念进行评论D. 头脑风暴法鼓励巧妙利用和改善他人的设想
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考题 下面关于头脑风暴法的说法不正确的是()。 A.头脑风暴法是一种创造性的思维方法B.在头脑风暴发中不切合实际的想法是坚决不允许的C.头脑风暴法是一种培养创造力的方法D.头脑风暴法既可以应用于团队，也可以应用于个人
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考题 价值工程中,常用的方案创造的方法有()。 A.数量统计法B.头脑风暴法C.哥顿法D.专家意见法
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考题 质量管理统计方法的应用中，头脑风暴法应首先尊重领导意见。此题为判断题(对，错)。
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考题 应用价值工程进行方案创造时，比较常用的方法有（ ）。A.头脑风暴法 B.会议调查法 C.专家检查法 D.哥顿法 E.专家意见法
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考题 头脑风暴法是科学的调查方法，反头脑风暴法不是。
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考题 头脑风暴法的过程须尊重领导的意见。
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考题 专家意见集合法的具体方法有（）和质疑头脑风暴法。
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考题 头脑风暴法可以用以下什么方法？（）A、一般头脑风暴法B、结构性头脑风暴法C、技术性头脑风暴法D、特殊方法
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考题 分析影响事物变化因素的统计方法是（）A、流程图B、抽样方法C、分层法D、头脑风暴法
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考题 头脑风暴法是一种能够发挥人们创造力的方法，在使用头脑风暴法的过程中，应遵循的原则正确的是（）
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考题 下面关于头脑风暴法的说法不正确的是（）A、头脑风暴法是一种创造性的思维方法B、在头脑风暴发中不切合实际的想法是坚决不允许的C、头脑风暴法是一种培养创造力的方法D、头脑风暴法既可以应用于团队，也可以应用于个人
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考题 采用背对背征询意见、进行统计归纳、多次反馈的预测方法是（）。A、指数滑动平均法B、移动平均法C、德尔菲法D、头脑风暴法
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考题 关于头脑风暴法，说法不正确的是（）A、头脑风暴法是一种创造性的思维方法B、在头脑风暴法中不切合实际的想法是坚决不允许的C、头脑风暴法是一种培养创造力的方法D、头脑风暴法既可以应用于团队，也可应用于个人
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考题 问答题在领导决策的方法中，有一种决策法叫头脑风暴法，请简要说明什么叫头脑风暴法？它有几种基本形式？
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考题 单选题关于头脑风暴法，说法不正确的是（）。A 头脑风暴法是一种创造性的思维方法B 在头脑风暴法中不切合实际的想法是坚决不允许的C 头脑风暴法是一种培养创造力的方法D 头脑风暴法既可以应用于团队，也可应用于个人
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考题 多选题头脑风暴法可以用以下什么方法？（）A一般头脑风暴法B结构性头脑风暴法C技术性头脑风暴法D特殊方法
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考题 单选题采用背对背征询意见、进行统计归纳、多次反馈的预测方法是（）。A 指数滑动平均法B 移动平均法C 德尔菲法D 头脑风暴法
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考题 单选题作为六西格玛项目组长，在项目推进过程中需要组织项目团队就问题发生原因等方面进行讨论和分析，这个过程中常用的方法有头脑风暴法，则以下关于头脑风暴法说法不正确的是（）A 头脑风暴应团队成员在一起时进行B 头脑风暴法应用时应有一个组织者协调控制C 头脑风暴进行时应对每一个成员提出的想法进行论证D 头脑风暴时应持续进行至没有新的想法提出为止
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考题 判断题头脑风暴的过程强调自由平等，不必尊重领导的意见。（）A 对B 错
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考题 填空题头脑风暴法是一种能够发挥人们创造力的方法，在使用头脑风暴法的过程中，应遵循的原则正确的是（）
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考题 单选题匿名征求专家意见—归纳、统计—匿名反馈—归纳、统计，若干轮回后停止，这是以下哪种项目风险管理技术方法？（）A 数学规划法B 头脑风暴法C 德尔菲法D 核对表法
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考题 填空题专家意见集合法的具体方法有（）和质疑头脑风暴法。
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