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组织工作要考虑决定管理宽度以及引起组织结构分级的因素是什么,这涉及组织的()

  • A、职位设计
  • B、横向设计
  • C、纵向设计
  • D、职权配置

参考答案

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考题 某一所医院正在筹备建设的过程中,医院筹备委员会要求主管护理的委员会成员进行一系列工作。"按照组织设计要求,决定组织的层次及部门结构,形成层次化的组织管理系统"属于组织设计步骤中的A、确立组织目标B、划分业务关系C、提出组织结构的基本框架D、确定职责和权限E、设计组织的运作方式在"设计组织的运作方式"阶段的主要任务不包括A、联系方式的设计B、管理规范的设计C、各类运行制度的设计D、工作程序的设计E、岗位职责设计在最终组织设计的结果中,用以说明组织内部的某一特定职位的责任、义务、权力及工作关系的书面文件,称为A、组织职位图B、职位工作内容C、职位工作关系D、职位说明书E、组织职位素质要求

考题 在一个组织中,其构成要素除了人之外,还有物、财、信息等,管理学意义上的组织,具有以下几点特征( )。A. 组织是一个职务结构或职权结构B. 组织是一个责任系统C. 组织工作要充分考虑正式组织的影响D. 组织工作要充分考虑非正式组织的影响

考题 管理控制系统的()要充分考虑组织结构的变化以及多种因素带来的影响A、运行B、计划C、改造D、设计

考题 某一所医院正在筹备建设过程中,医院筹备委员会要求主管护理的委员会成员进行一系列工作。"按照组织设计要求,决定组织的层次及部门结构,形成层次化的组织管理系统"属于组织设计步骤中的A、确立组织目标B、划分业务关系C、提出组织结构的基本框架D、确定职责和权限E、设计组织的运作方式在"设计组织的运作方式"阶段的主要任务不包括A、联系方式的设计B、管理规范的设计C、各类运行制度的设计D、工作程序的设计E、岗位职责设计在量终组织设计的结果中,用以说明组织内部的某一特定职位的责任、义务、权力及工作关系的书面文件,称为A、组织职位图B、职位工作内容C、职位工作关系D、职位说明书E、组织职位素质要求

考题 在组织结构设计中,职位的职权和职责越是对等一致,组织结构就越是有效。这就是组织工作中的( )。A.权责一致原则 B.分工协作原则 C.目标统一原则 D.管理幅度原则

考题 ()一般决定了企业的横向结构。A组织设计B管理幅度C管理层次D部门划分

考题 ()中管理人员的选聘是组织工作的重心。A、人员配置B、计划工作C、组织设计D、组织变革

考题 影响企业物流组织设计的因素有()A、组织层次与宽度B、人员配备C、职权划分D、组织战略

考题 属于组织结构设计任务的的有哪些?()A、职位分析和设计B、职权分析和设计C、领导岗位分析和设计D、岗位级别的分析和设计

考题 在组织结构设计中,职位的职权和职责越是对等一致,组织结构就越是有效,这是指()A、目标统一原理B、分工协作原理C、责权一致原理D、管理宽度原理

考题 ()是根据实际工作需要,并兼顾个人的需要,科学、系统化地进行职位的合理配置,以满足企业正常运营的需要。A、组织设计B、职位设计C、职位分析D、组织结构设计

考题 工作坊中活动设计分为横向设计以及?()A、系统设计B、方法设计C、纵向设计D、评价设计

考题 强调组织结构设计中,职位的职权和职责相一致的原理是()A、目标统一原理B、责权一致原理C、管理宽度原理D、分权协作原理

考题 ()原理是指在组织结构设计中,职位的职权和职责越是对等一致,组织结构就越是有效。A、责权一致B、管理宽度C、分工协作D、目标统一

考题 组织设计主要包括()A、职能与职位设计B、部门设计C、层级设计D、职权的分配

考题 组织设计的任务有哪些?()A、根据组织的性质与特点,进行横向管理部门的划分;B、设计职务类别与数量,确定管理层级;C、明确规定各管理职位之间的权责义务关系,选择合适的组织结构形态;D、确定组织目标;E、研究组织环境。

考题 组织设计的层级化是指组的()A、横向设计B、纵向设计C、综合设计D、管理幅度

考题 组织实现目标时要依靠其“框架”,这是指()A、组织人员B、组织工作C、组织结构D、组织设计

考题 部门划分主要解决组织设计中的()A、目标确立B、纵向设计C、横向设计D、层次划分

考题 从组织工作内容来看,组织工作包括了()A、职位设计B、职权设计C、横向设计D、纵向设计E、组织结构的协调

考题 在一个组织中,其构成要素除了人之外,还有物、财、信息等,管理学意义上的组织,具有以下几点特征()A、组织是一个职务结构或职权结构B、组织是一个责任系统C、组织工作要充分考虑正式组织的影响D、组织工作要充分考虑非正式组织的影响

考题 组织纵向设计需要设置()A、职位分工B、成本费用C、管理层次D、管理幅度E、职权关系

考题 单选题在组织结构设计中,职位的职权和职责越是对等一致,组织结构就越是有效,这是指()A 目标统一原理B 分工协作原理C 责权一致原理D 管理宽度原理

考题 判断题组织设计要解决部门划分、管理层次的划分以及组织的职权配置这三个问题。(  )A 对B 错

考题 单选题强调组织结构设计中,职位的职权和职责相一致的原理是()A 目标统一原理B 责权一致原理C 管理宽度原理D 分权协作原理

考题 多选题从组织工作内容来看,组织工作包括了()A职位设计B职权设计C横向设计D纵向设计E组织结构的协调

考题 多选题影响企业物流组织设计的因素有()A组织层次与宽度B人员配备C职权划分D组织战略