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个人只对一个上级汇报属于组织设计的统一指挥原则。


参考答案

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考题 组织设计的()原则要求在组织中,每个人只接受一个上级的命令和指挥,并对他负责。A、统一指挥原则B、目标一致原则C、责权一致原则D、分工明晰原则

考题 每个下属应当而且只能向一个上级直接负责。组织中的任何一个职位只能向其上级汇报工作。结构应遵循()原则。 A、权责统一B、管理幅度C、目标统一D、统一指挥

考题 下列属于组织设计原则的是()。A、目标至上,职能领先原则B、管理层次原则C、统一指挥原则D、因事设职与因人设职相结合原则

考题 统一指挥原则是组织设计时需要遵循的原则。

考题 组织的各级机构及个人必须服从唯一上级的命令和指挥,只有这样才能保证政令统一,行动一致,这体现了组织设计的()A、精简高效原则B、集权与分权相结合原则C、统一指挥原则D、责权对等原则

考题 组织的各个部门、各个人员都可以根据组织内外环境的变化而进行灵活调整和变动,属于组织设计原则中的()A、统一指挥原则B、控制幅度原则C、权责对等原则D、柔性经济原则

考题 统一指挥原则就是要求每位下属有且仅有一个上级。

考题 下列不属于组织设计的原则是()。A、专业化分工原则B、统一指挥原则C、以人为中心的原则D、权责对等原则

考题 “政令统一、行动一致“”必须服从唯一上级的命令和指挥,体现的组织设计原則是()。A、精简高效原则B、专业化分工原则C、责权对等原则D、统一指挥原则

考题 组织设计的原则中要求每位下属应该有一个并且有一个上级的是()A、控制幅度原则B、统一指挥原C、柔性经济原则D、权责对等原则

考题 组织设计的原则:统一指挥原则、控制幅度原则、权责对等原则、()。

考题 下列哪项不属于组织设计的原则()。A、统一指挥原则B、控制幅度原则C、目标集中原则D、权责对等原则

考题 组织中的每一个下属应当而且只能向一个上级主管直接汇报工作,一个下属在做同一件工作时,只应接受一个直接上级的命令,这体现哪项原则的要求()A、分工协作B、集权与分权结合C、统一指挥D、权责利对等

考题 法约尔管理原则中,组织内每一个人只能服从一个上级并接受他的命令,这一原则是()A、统一命令原则B、等级链原则C、统一指挥原则D、个人利益服从整体利益原则

考题 组织设计的原则有:统一指挥原则,控制幅度原则,权责对等原则,柔性经济原则()。

考题 法约尔在管理十四条原则中指出,“组织内每一个人只能服从一个上级并接受他的命令”,属于()原则.A、统一指挥B、统一领导C、集中化D、职权与职责

考题 没有什么工作是不需要组织设计的,但是在组织设计的过程中还是应该遵循一些最基本的原则,下列原则不属于组织设计原则的是()。A、统一指挥原则B、控制幅度原则C、权责对等原则D、刚性经济原则

考题 填空题组织设计的原则:统一指挥原则、控制幅度原则、权责对等原则、()。

考题 单选题法约尔在管理十四条原则中指出,“组织内每一个人只能服从一个上级并接受他的命令”,属于()原则.A 统一指挥B 统一领导C 集中化D 职权与职责

考题 单选题下列哪项不属于组织设计的原则()。A 统一指挥原则B 控制幅度原则C 目标集中原则D 权责对等原则

考题 单选题管理的统一指挥原理要求,上级指示从上到下逐级传达,不得发生越级指挥的现象,下级只接受一个上级的领导,只向一个上级汇报并对他负责,这样可以避免多头领导、政出多门;但是为了弥补由此而造成的缺乏灵活性和横向联系等缺陷,在实践中往往还规定管理者有必要的临时处置、事后汇报之权,其依据的原则是:()A 灵活性原则B 目标之上原则C 法约尔原则D 霍桑效应

考题 单选题在一个部门中,成员只对部门上级领导负有责任,这体现了组织设计的( )原则。A 统一指挥B 任务目标C 分工协作D 精干高效

考题 单选题法约尔管理原则中,组织内每一个人只能服从一个上级并接受他的命令,这一原则是()A 统一命令原则B 等级链原则C 统一指挥原则D 个人利益服从整体利益原则

考题 单选题并非让一个人完成全部的工作,而是将工作划分为若干步骤,由一个人单独完成其中的某一个步骤。这遵循的组织设计原则是()。A 劳动分工原则B 统一指挥原则C 职责与权限一致原则D 管理宽度原则E 例外原则

考题 单选题不属于组织设计的原则的一项是()。A 统一指挥原则B 控制幅度原则C 技术指导原则D 柔性经济原则

考题 单选题组织中的每一个下属应当而且只能向一个上级主管直接汇报工作,一个下属在做同一件工作时,只应接受一个直接上级的命令,这体现哪项原则的要求()A 分工协作B 集权与分权结合C 统一指挥D 权责利对等

考题 单选题组织设计的原则中要求每位下属应该有一个并且有一个上级的是()A 控制幅度原则B 统一指挥原C 柔性经济原则D 权责对等原则