网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

公务员的工资与普通企事业单位职员的工资有着本质的区别:()。

  • A、公务员的工资比普通职员的工资要低
  • B、普通职员的工资是对所付出劳动的一种补偿,而公务员的工资除要维持公务员及其家庭的生活所需外,还要兼含维持公务员在社会中一定的身份和地位
  • C、公务员受雇于全体国民,是为全体国民服务的,其雇用与否的决定权掌握在政府手中,而普通职员是为其雇主服务的,其雇用与否的决定权掌握在私人业主手中
  • D、国家与企业的状况有所不同,国家财力不像企业盈亏变化那么大,因此公务员的工资水平也可保持相对的稳定

参考答案

更多 “公务员的工资与普通企事业单位职员的工资有着本质的区别:()。A、公务员的工资比普通职员的工资要低B、普通职员的工资是对所付出劳动的一种补偿,而公务员的工资除要维持公务员及其家庭的生活所需外,还要兼含维持公务员在社会中一定的身份和地位C、公务员受雇于全体国民,是为全体国民服务的,其雇用与否的决定权掌握在政府手中,而普通职员是为其雇主服务的,其雇用与否的决定权掌握在私人业主手中D、国家与企业的状况有所不同,国家财力不像企业盈亏变化那么大,因此公务员的工资水平也可保持相对的稳定” 相关考题
考题 公务员实行国家统一的()相结合的工资制度。A.等级与工资B.职务与级别C.津贴与基本工资D.职务与待遇

考题 公务员工资中,基本工资是工资结构的主体。()

考题 简述各类工资形式的基本含义,并比较计时工资与计件工资的区别。

考题 公务员职级工资中主要体现公务员的能力和资历的组成部分是()。 A、职务工资B、级别工资C、基础工资D、工龄工资

考题 依照现行公务员工资制度,下列表述中正确的是() A、公务员工资主要体现了按劳分配的原则B、公务员的工资主要包括货币和实物两大部分C、现行的公务员工资制度主要实行结构工资制D、我国公务员的工资一般不随物价指数变动进行调整

考题 公务员的工资与变通企事业单位职员的工资有着本质的区别()。 A.普通职员的工资是对所付出劳动的一种补偿,而公务员的工资除要维持公务员及其家庭的 生活所需外,还要兼含维持公务员在社会中一定的身份和地位。B.国家与企业的状况有所不同,国家财力不像企业盈亏变化那么大,因此,公务员的工资水 平也可保持相对的稳定。C.公务员的工资比普通职员的工资要低D.公务员受雇于全体国民,是为全体国民服务的,其雇佣与否的决定权掌握在政府手中;而 变通职员是为其雇主服务的,其雇佣与否的决定权掌握在私人业主手中

考题 公务员的工资主要由()构成。A、职务工资B、级别工资C、基础工资D、工龄工资

考题 边际生产力工资理论与均衡价格工资理论的联系与区别何在?

考题 企业的愿景与企业的使命有着本质的区别?

考题 简述企业的愿景与企业的使命有着本质的区别?

考题 有下列甲,乙两部门职员工资数据:甲部门职员工资4000,3000,2500,2000。乙部门职员工资3000,4750,3500,2750。若要比较这两部门职员平均工资差异程度大小,应选用的方法是()。A、极差B、标准差C、变异系数D、平均数

考题 对工资的内部审计至少应包括()。A、对工资与净工资的计算的测试B、比较工资成本与其预算C、对人力资源部门雇用记录中的职员名单进行抽样D、观察工资支票的实际分发过程

考题 在金蝶KIS中,与工资管理系统相关的模块包括()A、职员管理B、职员类别C、费用分配D、工资条输出E、工资数据输入

考题 ()是按职员统计汇总所有工资项目表。A、工资统计总表B、职员工资档案C、分类统计表D、工资统计明细表

考题 ()是按职员所属类别统计汇总所有工资项目表,如部门、职员类别、文化程度等进行分类统计。A、工资统计总表B、职员工资档案C、分类统计表D、工资统计明细表

考题 公务员的工资由()部分构成。A、技术工资B、职务工资C、级别工资D、工龄工资E、基础工资

考题 公务员职级工资的主体是()。A、基础工资、职务工资B、级别工资、工龄工资C、职务工资、级别工资D、基础工资、工龄工资

考题 简述计件工资与计时工资的区别。

考题 单选题公务员职级工资中主要体现国家公务员的能力和资历的组成部分是()。A 职务工资B 级别工资C 基础工资D 工龄工资

考题 单选题()是按职员统计汇总所有工资项目表。A 工资统计总表B 职员工资档案C 分类统计表D 工资统计明细表

考题 多选题在金蝶KIS中,与工资管理系统相关的模块包括()A职员管理B职员类别C费用分配D工资条输出E工资数据输入

考题 单选题下列关于人力资源与工薪循环的内部控制中,恰当的是( )A 甲职员负责考勤制度的审核、工资的计算,乙职员负责工资的发放和审核B 甲职员负责考勤制度的管理、审核和工资的计算,同时对乙职员的工资发放过程进行监督C 甲职员负责工薪支付的批复,乙职员负责工薪总额的计算审核和扣除额审核,并批准该金额D 甲职员负责工资支付的全过程

考题 单选题公务员职级工资中主要体现公务员的能力和资历的组成部分是()。A 职务工资B 级别工资C 基础工资D 工龄工资

考题 多选题公务员的工资与普通企事业单位职员的工资有着本质的区别:()。A公务员的工资比普通职员的工资要低B普通职员的工资是对所付出劳动的一种补偿,而公务员的工资除要维持公务员及其家庭的生活所需外,还要兼含维持公务员在社会中一定的身份和地位C公务员受雇于全体国民,是为全体国民服务的,其雇用与否的决定权掌握在政府手中,而普通职员是为其雇主服务的,其雇用与否的决定权掌握在私人业主手中D国家与企业的状况有所不同,国家财力不像企业盈亏变化那么大,因此公务员的工资水平也可保持相对的稳定

考题 单选题()是按职员所属类别统计汇总所有工资项目表,如部门、职员类别、文化程度等进行分类统计。A 工资统计总表B 职员工资档案C 分类统计表D 工资统计明细表

考题 问答题简述计件工资与计时工资的区别。

考题 多选题对工资的内部审计至少应包括()。A对工资与净工资的计算的测试B比较工资成本与其预算C对人力资源部门雇用记录中的职员名单进行抽样D观察工资支票的实际分发过程