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简述采用校园上门招聘方式时应注意的问题。


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考题 简述网上招聘的作用和应注意的问题。

考题 校园招聘亦称上门招聘,即由企业单位的招聘人员通过到学校招聘、参与毕业生交流会等形式()招募人员。 A、直接B、间接C、快速D、大规模

考题 采用校园上门招聘方式时应注意的问题包括()A:要注意了解大学生在就业方面的一些政策和规定B:一部分大学生在就业中有脚踩两只船的现象C:注意对学生的职业指导D:注意纠正他们的错误认识E:所有工作人员在回答问题时口径一致

考题 采用校园上门招聘方式时应注意的问题包括( )。A.要注意了解大学生在就业方面的一些政策和规定 B.一部分大学生在就业中有脚踩两只船的现象 C.注意对学生的职业指导 D.注意纠正他们的错误认识 E.所有工作人员在回答问题时口径一致

考题 企业应选择符合本企业需要的学校,采取多种方式来招聘人才,校园招聘的方式主要包括()。 A.企业到校园招聘 B.学校自办企业 C.企业和学校联手培养 D.学生提前到企业实习 E.学校上门联系企业

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考题 关于采用校园上门招聘的方式,如下说法错误的是(  )。 A.一部分大学生会脚踩两只船,所以单位要有思想准备 B.要注意了解大学生就业政策和规定 C.学生往往会有不切实际的估计 D.学生往往都愿意通过招聘网站应聘而不愿意到上门招聘现场

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考题 简述校园招聘的方法以及招聘时应注意的问题。(P65)(10分)

考题 简述员工招聘时应注意的问题

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考题 校园招聘也称上门招聘,即由企业单位的招聘人员通过到学校招聘、参加毕业生交流会等形式大规模招聘人员。

考题 请说明员工招聘时应注意的问题。

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