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按照顺序排列企业文化的层级：物质文化、制度文化、精神文化、行为文化。

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考题 ()是企业文化中最核心的内容。 A.精神文化B.制度文化C.行为文化D.物质文化
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考题 企业文化的层次包括() A.行为文化B.制度文化C.精神文化D.物质文化
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考题 企业文化结构中最核心的部分是(). A.物质文化B.行为文化C.精神文化D.制度文化
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考题 组织文化的四个层次按照从核心层到表层的顺序排列应当是( )。A. 行为文化层-制度文化层-精神文化层-物质文化层B. 精神文化层-物质文化层-行为文化层-制度文化层C. 制度文化层-物质文化层-行为文化层-精神文化层D. 精神文化层-制度文化层-行为文化层-物质文化层
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考题 ()是企业文化的核心，为物质文化、制度文化和行为文化提供思想基础。A.物质文化B.精神文化C.行为文化D.制度文化
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考题 1．企业文化划分为( )等几个层次。（A）行为文化（B）物质文化（C）精神文化（D）制度文化
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考题 企业文化的层次包括（）A、行为文化B、制度文化C、精神文化D、物质文化
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考题 从企业文化的结构来看，企业文化可以划分为（）。A、物质文化B、行为文化C、制度文化D、地域文化E、精神文化
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考题 企业的（）是企业文化的外在表现形式。A、物质文化B、行为文化C、制度文化D、精神文化
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考题 根据企业文化的“三层次”说，员工的行为规范属于企业文化的（）A、外层物质文化B、中层制度文化C、内层精神文化D、表层行为文化
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考题 制度文化可看作是企业文化中的（）。A、强制性文化B、精神文化C、行为文化D、物质文化
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考题 企业文化划分为（）等几个层次。A、行为文化B、物质文化C、精神文化D、制度文化
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考题 企业文化构成要素是（）。A、物质文化B、精神文化C、制度文化D、行为文化
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考题 精神文化是企业文化的核心，为物质文化、制度文化和行为文化提供思想基础。
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考题 （）是企业文化的核心，为物质文化、制度文化和行为文化提供思想基础。A、物质文化B、精神文化C、行为文化D、制度文化
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考题 前厅服务的文化内涵包含（）。A、物质文化B、行为文化C、制度文化D、精神文化E、企业文化
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考题 以下哪个层次的企业文化是企业文化的外显文化（）A、企业的行为文化B、企业的制度文化C、企业的精神文化D、企业的物质文化
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考题 企业文化的层次可分为（）。A、物质文化B、行为文化C、精神文化D、组织文化E、制度文化
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考题 企业文化由多个层次组成，其中包括（）。A、制度文化B、精神文化C、历史文化D、行为文化E、物质文化
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考题 企业文化包括精神文化、制度文化和物质文化。
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考题 组织文化的四个层次按照从核心层到表层的顺序排列应当是（）。A、行为文化层-制度文化层-精神文化层-物质文化层B、精神文化层-物质文化层-行为文化层-制度文化层C、制度文化层-物质文化层-行为文化层-精神文化层D、精神文化层-制度文化层-行为文化层-物质文化层
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考题 多选题前厅服务的文化内涵包含（）。A物质文化B行为文化C制度文化D精神文化E企业文化
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考题 多选题从企业文化的结构来看，企业文化可以划分为（）。A物质文化B行为文化C制度文化D地域文化E精神文化
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考题 单选题（）是企业文化的核心，为物质文化、制度文化和行为文化提供思想基础。A 物质文化B 精神文化C 行为文化D 制度文化
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考题 单选题（）是企业文化的中坚和桥梁。A 精神文化B 制度文化C 行为文化D 物质文化
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考题 判断题按照顺序排列企业文化的层级：物质文化、制度文化、精神文化、行为文化。A 对B 错
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考题 多选题企业文化构成要素是（）。A物质文化B精神文化C制度文化D行为文化
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