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（）的目的是将战略细化为可执行的任务，将任务分配到正确的员工并确保每个员工理解个人任务与企业战略的联系。

  • A、工作计划系统
  • B、信息沟通系统
  • C、企业的培训和发展系统
  • D、决策系统

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