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仲裁庭裁决劳动争议案件表述错误的是（）。
- A、应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束
- B、应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起30日内结束
- C、案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准
- D、案情复杂需要延期的，延长期限不得超过15日
参考答案
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考题
根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，仲裁庭的哪种做法是错误的？( )A．仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解．调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书B．仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束．案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过15日．逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼C．仲裁庭对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，根据当事人的申请，可以裁决先予执行，移送人民法院执行D．裁决应当按照多数仲裁员的意见作出，少数仲裁员的不同意见可以不记入笔录．仲裁庭不能形成多数意见时，裁决应当按照首席仲裁员的意见作出
考题
有关仲裁庭制度表述正确的是（）。A、不得以独立仲裁庭的形式进行案件审理B、可成立合议仲裁庭C、10人以上集体劳动争议由合议仲裁庭审理D、有重大影响的劳动争议由合议仲裁庭审理E、可以独立仲裁庭的形式进行案件审理
考题
下列说法错误的有（）。A、劳动者申请先予执行的，可以不提供担保。B、仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。C、仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。D、劳动者申请仲裁必须采用书面形式。
考题
下列关于劳动争议处理中适用调解的表述，错误的是（）。A、劳动争议仲裁调解书经双方当事人签收后，发生法律效力B、仲裁庭在作出裁决前，可以先行调解C、仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解D、调解原则是解决劳动争议的基本原则
考题
下列选项中关于申请撤销劳动争议仲裁裁决案件的表述，正确的是（）。
A、只有劳动者可以申请撤销劳动争议仲裁裁决B、只有用人单位可以申请撤销劳动争议仲裁裁决C、只有用人单位所在地的基层人民法院可以申请撤销劳动争议仲裁裁决案件
考题
单选题下列说法错误的有（）。A
劳动者申请先予执行的，可以不提供担保。B
仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。C
仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。D
劳动者申请仲裁必须采用书面形式。
考题
多选题有关仲裁庭制度表述正确的是（）。A不得以独立仲裁庭的形式进行案件审理B可成立合议仲裁庭C10人以上集体劳动争议由合议仲裁庭审理D有重大影响的劳动争议由合议仲裁庭审理E可以独立仲裁庭的形式进行案件审理
考题
单选题下列关于劳动争议处理中适用调解的表述，错误的是（）。A
劳动争议仲裁调解书经双方当事人签收后，发生法律效力B
仲裁庭在作出裁决前，可以先行调解C
仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解D
调解原则是解决劳动争议的基本原则
考题
填空题劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行（）制。仲裁庭由（）名仲裁员组成，设首席仲裁员。简单劳动争议案件可以由一名仲裁员独任仲裁。
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