网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

关注开发的结果相对于关注开发的过程有何缺点?


参考答案

更多 “关注开发的结果相对于关注开发的过程有何缺点?” 相关考题
考题 关注市场开发、产品开发、创新以及合并等内容的战略是成长战略。() 此题为判断题(对,错)。

考题 试题三 论敏捷开发方法的应用敏捷软件开发简称敏捷开发,是从20世纪90年代开始逐渐引起广泛关注的一些新型软件开发方法,以应对快速变化的需求。它们的具体名称、理念、过程、术语都不尽相同,相对于“非敏捷”,更强调程序员团队与业务专家之间的紧密协作,面对面沟通,频繁交付新的软件版本,紧凑而自我组织型的团队,能够很好地适应需求变化的代码编写和团队组织方法,也更注重人的作用。敏捷开发的发展过程中,出现了多个不同的流派,例如极限编程、自适应软件开发、水晶方法、特性驱动开发等。但其中的基本原则是一致的。从开发者的角度,主要的关注点有短平快会议(Stand Up)、小版本发布(Frequent Release)、较少的文档(Minimal Documentation)、合作为重(Collaborative Focus)、客户直接参与(Customer Engagement)、自动化测试(Automated Testing)、适应性计划调整(Adaptive Planning)和结对编程(Pair Programming);从管理者的角度,主要的关注点有测试驱动开发(Test-Driven Development)、持续集成(Continuous Integration)和重构(Refactoring)。请围绕“敏捷开发方法的应用”论题,依次从以下三个方面进行论述。1.概要叙述你参与管理和开发的软件项目以及你在其中担任的主要工作,包括角色、工作内容等。2.对开发者关注点中至少三项内容进行解释:结合自己所参与项目,对使用情况予以评价。3.联系你所参与项目的实际情况,分析并讨论测试驱动开发的使用效果,并评价其优缺点。

考题 幼儿园精神环境创设的多关注原则,不仅要多关注结果还要关注( )。 A.过程B.途径

考题 评价应把_____________和_____________相结合,既关注过程又关注结果。

考题 评价要关注学习的结果,也要关注学习的(  )A、成绩 B、目的 C、过程

考题 下列哪一项表述不符合新课程倡导的教学观?()A.教学只重过程,不重结果 B.教学关注学科,更关注人 C.教学是师生交往、积极互动、共同发展的过程 D.教学是课程创生与开发的过程

考题 下列选项关于绩效考核的描述,错误的是()A针对不同的关注重点,考核内容应各有侧重B关注过程的考核注重员工的工作态度和能力C以结果为导向的考核不会导致过于注重短期利益D考核的结果可用于决定员工的报酬、晋升和培训开发

考题 绩效考核关注过程还是关注结果?

考题 什么是原型法?用原型法开发信息系统有何优缺点?

考题 开发创意时要始终关注客户。

考题 关注开发的过程相对于关注开发的结果有何优势?

考题 下面关于AOP的理解,正确的是()。A、面向纵向的开发B、面向横向的开发C、AOP关注是面D、AOP关注的是点

考题 信息系统开发的“自上而下”的开发策略有何优缺点?适用于什么场合?

考题 测试人员与开发人员交互测试发现的过程中,开发人员最关注的什么?()A、bug的数量B、bug的严重程度C、bug的复现过程D、bug修复的可行性

考题 以下关于培训与开发的关系表述错误的是()。A、培训关注现在,开发关注未来B、培训内容多与现在的工作经验相关,开发则与之联系不紧密C、相比开发,培训对工作经验要求更多D、相比培训,开发带有一定的强制性

考题 综合实践活动强调”关注过程”,不是关注活动的形式,不是追求活动形式的开放性,而是()A、关注课程资源的开发与利用B、课程目标C、过程对学生的发展价值D、活动取得的效果

考题 “自下而上”的开发策略有何优缺点?

考题 信息系统的自行开发有何优缺点?

考题 房地产开发项目进度控制中应关注的因素?

考题 下列选项中属于领导者的关注点的是()A、开发B、执行C、控制和结果D、正确地做事

考题 问答题信息系统开发的“自上而下”的开发策略有何优缺点?适用于什么场合?

考题 问答题关注开发的结果相对于关注开发的过程有何缺点?

考题 多选题下面关于AOP的理解,正确的是()。A面向纵向的开发B面向横向的开发CAOP关注是面DAOP关注的是点

考题 单选题综合实践活动强调”关注过程”,不是关注活动的形式,不是追求活动形式的开放性,而是()A 关注课程资源的开发与利用B 课程目标C 过程对学生的发展价值D 活动取得的效果

考题 单选题下列选项关于绩效考核的描述,错误的是()A 针对不同的关注重点,考核内容应各有侧重B 关注过程的考核注重员工的工作态度和能力C 以结果为导向的考核不会导致过于注重短期利益D 考核的结果可用于决定员工的报酬、晋升和培训开发

考题 问答题“自下而上”的开发策略有何优缺点?

考题 问答题关注开发的过程相对于关注开发的结果有何优势?