网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
密歇根大学领导系统理论将“民主决策、领导下属彼此信任、平等相待”的领导风格称为()。
- A、参与型
- B、协商型
- C、温和独裁型
- D、专制独裁型
参考答案
更多 “密歇根大学领导系统理论将“民主决策、领导下属彼此信任、平等相待”的领导风格称为()。A、参与型B、协商型C、温和独裁型D、专制独裁型” 相关考题
考题
在“管理系统理论”中,主管领导对下属完全信任,凡事听取下属意见并酌情采用,鼓励下属参与组织目标的制定和评价工作,鼓励下属就其职责范围内的事项作出决定或共同作出决定。这类领导方式被称为()A、极端专制独裁型B、仁慈的专制型C、民主协商型D、民主参与式型
考题
单选题领导者对下级有较大但并不充分的信任,他们仍然保持对最后决定权的控制。他们经常听取下级的意见并尽量积极采纳。根据利克特的理论,这属于( )领导方式。A
专制的独裁型B
仁慈的独裁型C
协商型D
参与型
考题
单选题在“管理系统理论”中,主管领导对下属完全信任,凡事听取下属意见并酌情采用,鼓励下属参与组织目标的制定和评价工作,鼓励下属就其职责范围内的事项作出决定或共同作出决定。这类领导方式被称为()A
极端专制独裁型B
仁慈的专制型C
民主协商型D
民主参与式型
热门标签
最新试卷