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专业部门负责开发完善本专业教材、课件等培训资源。
参考答案
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考题
人力资源培训开发的作用得以实现，需要的条件有( )。A.由专业人员负责和实施培训与开发工作
B.设置培训与开发部门或类似的分支职能部门
C.人力资源培训开发的职能在组织内部被忽视
D.人力资源培训开发的员工应该被视为专业人员，必须通过专门的培训开发
E.人力资源培训开发的员工的责任和职能必须得到清晰的界定
考题
外部培训资源的开发途径包括()A.聘请专职的培训师
B.聘请本专业的专家、学者
C.从大中专院校聘请教师
D.在网络上寻找并联系教师
E.从顾问公司聘请培训顾问外部培训资源的开发途径包括：从大中专院校聘请讲师；聘请专职的培训师；从顾问公司聘请培训顾问；聘请本专业的专家、学者；在网络上寻找并联系培训讲师。
考题
技术委员会的工作任务主要有 （）A、提出本专业标准化工作的方针、政策和技术措施的建议B、负责组织制定本专业的标准体系表C、负责组织本专业国家标准的培训、宣讲、解释工作D、组织本专业国家和行业标准的制修订和复审工作
考题
各专业考核组负责本专业操作员工上岗培训和考核工作的专业支持，包括专业培训教材编写、师资、培训计划实施、考试题库建立及上岗培训和考核过程的督导等工作；车间上岗培训和考核组在专业考核组的领导下，负责（）具体工作。A、执行B、组织C、完成D、实施
考题
多选题勘探开发部是油田的井控行业管理部门，负责（）等。A井控培训方案、培训计划的编制；B培训计划的督促落实；C培训课件的审核；D培训问题的协调处理；E协助井控内培师的培养。
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