考题
企业关键财会岗位,可以实行强制休假制度,并在最长不超过五年的时间内进行岗位轮换。()
此题为判断题(对，错)。
考题
商业银行应当明确关键岗位及其控制要求，关键岗位应当实行定期或不定期的____和强制休假制度。A岗位调整B人员调整C岗位轮换D人员轮换
考题
对于企业的关键财会岗位,可以实行强制休假制度。()
此题为判断题(对，错)。
考题
农村合作金融机构员工要实行：()A.岗位轮换制度B.强制休假制度C.亲属回避制度D.竞争上岗制度
考题
《商业银行内部控制指引》规定,商业银行应当明确关键岗位及其控制要求,关键岗位应当实行定期或不定期的()制度。
A、岗位核查B、人员轮换C、强制休假D、工作汇报
考题
资产公司关键岗位应实行定期或不定期的人员轮换和强制休假制度。
考题
企业关键财会岗位，根据内部控制原则，可以实行强制休假制度，并在最长不超过（）年时间进行岗位轮换。A、3B、4C、5D、6
考题
有价单证及重要空白凭证库保管员按照《平安银行关键岗位员工强制休假与轮岗制度》有关规定无需进行强制休假或定期轮换。
考题
关键岗位人员因特殊原因无法进行岗位轮换的，应实行（）。A、强制休假B、视情况而定C、继续留任D、任职期满后离岗审计
考题
实行重要岗位定期轮换和强制休假制度，对重要岗位人员原则上（）至少轮换一次。A、一年B、两年C、半年D、三年
考题
自助设备关键岗位人员应按照有关规定执行岗位轮换和强制休假制度，自动柜员机装卸钞岗位的轮换期限原则上不超过（）年。A、一年B、二年C、三年
考题
根据岗位轮换有关规定，每年实行强制休假延期岗位轮换的人员不得超过应轮换人员总数的5％。
考题
商业银行的关键岗位应当实行定期或不定期的人员轮换和（）制度。A、公休假B、强制休假C、探亲假D、外出学习
考题
自助设备运营管理应遵循（）等制度及规定。A、岗位分离制度B、关键岗位轮换制度C、强制休假制度D、事权划分制度
考题
关键岗位应实行定期的人员轮换和强制休假制度。
考题
商业银行应当明确关键岗位及其控制要求，关键岗位应当实行（）的人员轮换和强制休假制度。A、定期B、不定期C、定期或不定期D、频繁
考题
证券公司对分支机构的关键岗位人员应当实行定期或不定期的轮换和强制休假制度。
考题
判断题关键岗位应实行定期的人员轮换和强制休假制度。A
对B
错
考题
单选题实行重要岗位定期轮换和强制休假制度，对重要岗位人员原则上（）至少轮换一次。A
一年B
两年C
半年D
三年
考题
判断题资产公司关键岗位应实行定期或不定期的人员轮换和强制休假制度。A
对B
错
考题
判断题根据岗位轮换有关规定，每年实行强制休假延期岗位轮换的人员不得超过应轮换人员总数的5％。A
对B
错
考题
单选题对关键岗位的员工，可以实行强制休假制度，并确保进行岗位轮换的周期最长不超过（）。A
三年B
四年C
五年D
六年
考题
多选题农村合作金融机构员工要实行（）A岗位轮换制度B强制休假制度C亲属回避制度D竞争上岗制度
考题
判断题有价单证及重要空白凭证库保管员按照《平安银行关键岗位员工强制休假与轮岗制度》有关规定无需进行强制休假或定期轮换。A
对B
错
考题
单选题企业关键财会岗位，根据内部控制原则，可以实行强制休假制度，并在最长不超过（）年时间进行岗位轮换。A
3B
4C
5D
6
考题
单选题企业关键财会岗位进行轮换的时间周期一般为( )A
在最长不短于十年的时间内进行岗位轮换B
在最长不超过十年的时间内进行岗位轮换C
在最长不短于五年的时间内进行岗位轮换D
在最长不超过五年的时间内进行岗位轮换
考题
单选题自助设备关键岗位人员应按照有关规定执行岗位轮换和强制休假制度，自动柜员机装卸钞岗位的轮换期限原则上不超过（）年。A
一年B
二年C
三年
