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采购人员工作需求为:对绩效薪酬更敏感、对福利的需求较为灵活,工作时间和场所的变动使得采购人员对其福利有别样的要求、需要适当的岗位轮换和职务调动制度。()

此题为判断题(对，错)。

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考题 谈判采购相对于招标的灵活性表现在:() A.对供应商数量没有要求B.更适合有技术要求的需求C.时间可以灵活制定D.小额采购比较快捷E.程序更简单
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考题 关于采购业务,下列说法不正确的是()。 A.对办理采购业务的人员应保持稳定性B.对办理采购业务的人员应定期进行岗位轮换C.企业应当建立采购申请制度D.小额零星物资或劳务等的采购可以采用直接购买等方式
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考题 某大型连锁超市采购人员的薪酬由基本工资、奖金和福利构成，薪酬水平在行业中处于领先地位，基本工资占总体薪酬的80%，其中工龄工资的比重较高，奖金是根据采购次数进行核算，次数越多，奖金越高。如果采购的产品出现质量问题。奖金全都扣除。福利方案按国家规定缴纳五险一金，另外，采购人员出差期间会有相应的出差补助，不同地区的补助标准有所区别。 请对该岗位的薪酬方案进行评价，并针对问题提出改进建议。（16分）
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考题 基于绩效考评结果的薪酬变动主要表现在薪酬等级的变动和()的确定。A.福利额定 B.奖金额度 C.绩效工资 D.岗位工资
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